Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
PT Hema Medhajaya mencari Recruitment Supervisor untuk menganalisa kebutuhan karyawan dan mengawasi proses rekruitmen. Tugas mencakup koordinasi dengan pihak internal dan eksternal serta pengawasan database SDM. Kandidat harus beristruktur pendidikan di Psikologi atau Management SDM dan memiliki pengalaman yang relevan.
Menganalisa kebutuhan SDM dan melakukan proses recruitment dari job post, interview hingga persiapan dokumen penerimaan karyawan.
Koordinasi dengan pihak internal (user dan manajemen) dan eksternal (penyedia iklan) serta mengawasi perkembangan.
Memasukkan dan memantau database SDM perusahaan secara akurat dan teliti untuk menunjang keperluan operasional perusahaan.
Melakukan koordinasi dengan departemen terkait dalam penyediaan peralatan kerja karyawan baru.
Membuat laporan secara regular kepada manajer maupun manajemen perkembangan turn over karyawan.
Kualifikasi :
Usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan Minimal S1 Psikologi, Management SDM, atau setara.
Pengalaman 2 tahun dengan posisi yang sama, lebih disukai sebagai rekrutmen pabrik (operator hingga manager), lebih disukai dari industri furniture.
Mampu menganalisa permintaan karyawan dan menguasai metode interview dan alat tes psikologi.
Mampu menganalisa calon karyawan dan membuat profiling kandidat kepada user.
Familiar dengan Job Portal dan teknik interview.
Memiliki komunikasi yang baik dengan berbagai level (operator hingga direksi).
Mempunyai loyalitas, attitude dan tanggung jawab serta disiplin yang baik.
Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Excel, Word, dan Powerpoint).
Bahasa yang harus dikuasai : Bahasa Indonesia, Bahasa Inggris.
Lokasi kerja : Bitung/Cikupa, Tangerang.
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Bergabunglah dengan jutaan pencari kerja di seluruh dunia menggunakan alat dan wawasan pembentukan karier kami.