Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
PT. Cipta Rasa Sukses Nusantara membutuhkan Manager Toko berpengalaman di Medan, Sumatera Utara. Anda akan memimpin operasi toko secara menyeluruh, mengembangkan strategi pemasaran lokal, dan memimpin tim demi peningkatan penjualan serta kepuasan pelanggan.
Posisi ini merupakan pekerjaan penuh waktu dengan fokus pada pencapaian target, pengelolaan anggaran, dan kepatuhan terhadap kebijakan perusahaan. Peluang karier dan pengembangan di industri ritel akan menjadi bagian utama peran ini.
Kesempatan
Kami mencari seorang Manager Toko yang berpengalaman dan visioner untuk bergabung dengan PT. Cipta Rasa Sukses Nusantara di Medan, Sumatera Utara. Sebagai Manager Toko, Anda akan memimpin operasi toko secara keseluruhan dan memainkan peran strategis dalam menciptakan pengalaman pelanggan yang luar biasa sambil memastikan pertumbuhan penjualan dan profitabilitas toko. Posisi ini memerlukan kepemimpinan yang kuat, kemampuan manajemen operasional yang solid, dan komitmen terhadap keunggulan. Ini adalah posisi waktu penuh yang menawarkan kesempatan untuk mengembangkan karier di industri ritel yang dinamis.
Mengelola operasi harian toko, termasuk inventaris, penjualan, dan layanan pelanggan untuk memastikan standar kualitas tertinggi.
Merencanakan dan mengimplementasikan strategi pemasaran lokal serta promosi yang efektif untuk meningkatkan penjualan dan kesadaran merek di wilayah Medan.
Merekrut, melatih, dan memotivasi tim karyawan toko untuk mencapai target kinerja dan membangun budaya kerja yang positif.
Mengelola anggaran toko, mengontrol operasional, dan memastikan profitabilitas melalui manajemen keuangan yang bijaksana.
Memantau dan menganalisis data penjualan serta metrik kinerja untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan dan melakukan penyesuaian strategis.
Memastikan kepatuhan terhadap kebijakan perusahaan, standar keselamatan kerja, dan regulasi yang berlaku di tingkat lokal dan nasional.
Membangun hubungan yang kuat dengan pemasok, distributor, dan pemangku kepentingan lokal untuk mendukung kelancaran operasi toko.
Menangani keluhan pelanggan dan masalah operasional dengan profesionalisme untuk menjaga kepuasan dan loyalitas pelanggan.
Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Gelar Sarjana (S1) dalam Manajemen Bisnis, Ritel, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
Minimal 3-5 tahun pengalaman sebagai Manager Toko atau posisi manajemen sejenis di industri ritel atau consumer products.
Memiliki pengalaman yang terbukti dalam mengelola operasi toko, manajemen tim, dan pencapaian target penjualan.
Keahlian yang kuat dalam manajemen inventaris, sistem point-of-sale (POS), dan analisis data penjualan.
Kemampuan kepemilikan yang excellent dengan keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan motivasi tim yang tinggi.
Pemahaman mendalam tentang perilaku konsumen dan tren pasar di industri ritel dan consumer products.
Kemampuan problem-solving yang efektif dan pengambilan keputusan strategis dalam menghadapi tantangan bisnis.
Keterampilan negosiasi yang baik dalam menangani supplier dan stakeholder lainnya.
Memiliki integritas tinggi, profesionalisme, dan komitmen terhadap standar kualitas layanan pelanggan.
PT. Cipta Rasa Sukses Nusantara adalah perusahaan terkemuka di industri Ritel & Produk Konsumen yang berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan pengalaman berbelanja yang luar biasa kepada pelanggan di seluruh Indonesia. Dengan fokus pada inovasi, kepuasan pelanggan, dan pengembangan karyawan, kami telah membangun reputasi yang solid sebagai mitra ritel terpercaya. Perusahaan kami menjunjung tinggi nilai-nilai integritas, kerja keras, dan keunggulan operasional dalam setiap aspek bisnis kami. Kami percaya bahwa kesuksesan kami berasal dari tim yang termotivasi, berbakat, dan berdedikasi. Sebagai tempat kerja, PT. Cipta Rasa Sukses Nusantara menawarkan lingkungan yang dinamis, peluang pertumbuhan karier yang signifikan, dan budaya perusahaan yang menghargai kontribusi setiap individu. Kami berkomitmen untuk menciptakan kesempatan yang setara bagi semua karyawan dan menghargai keberagaman perspektif dan latar belakang.
Berapa tahun pengalaman kerjamu sebagai manajer toko?
Kualifikasi mana yang kamu miliki?