Human Resource Business Partner (HRBP) - SPX Express (Banjarmasin)

PT Nusantara Ekspres Kilat; Banjarmasin; On-site; IDR 200,000,000 - 300,000,000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan yang dinamis mencari individu yang berpengalaman dalam manajemen sumber daya manusia untuk memantau dan memperbaharui database karyawan. Dalam peran ini, Anda akan menangani masalah hubungan industrial, berkoordinasi dengan tim operasional dan recruiter untuk memenuhi kebutuhan manpower, serta melakukan asesmen kandidat internal. Jika Anda memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan siap untuk terlibat langsung dengan fasilitas, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda. Bergabunglah dengan tim kami dan berkontribusi dalam menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.

Qualifications

• Lulusan S1 atau Sarjana dari jurusan Hukum atau jurusan lain yang relevan.
• Kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik sangat diperlukan.

Responsibilities

• Memantau dan memperbaharui database karyawan dan menangani masalah karyawan.
• Berkoordinasi dengan tim untuk kebutuhan perekrutan dan asesmen kandidat.

Skills

Kemampuan komunikasi

Kepemimpinan

Education

Sarjana Hukum

Sarjana dari jurusan terkait

Job description

Memantau dan membaharui database karyawan (lokasi fasilitas, HRIS, mutasi, dll.).

Menangani permasalahan karyawan (hubungan industrial).

Melakukan alignment dengan tim operasional terkait kebutuhan manpower di area terkait (replacement, additional, expansion, dll.).

Berkoordinasi dengan Recruiter untuk kebutuhan perekrutan eksternal (mid-management level).

Melakukan alignment dengan Ops Trainer team untuk melakukan asesmen kandidat internal.

Bertanggung jawab untuk mengawasi fasilitas di area cakupan.

Kualifikasi:

Lulusan S1 atau Sarjana dari jurusan Hukum atau jurusan lainnya yang berhubungan.

Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik.

Bersedia untuk melakukan visit ke fasilitas (hub, DC/SOC) yang masuk ke dalam cakupan.

Bersedia untuk bekerja dengan sistem WFO (5 hari kerja) sesuai penempatan diatas.

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

• Which of the following types of qualifications do you have?
• What's your expected monthly basic salary?
• How many years' experience do you have in Human Resources (HR)?
• How many years' experience do you have in employee relations?
• How much notice are you required to give your current employer?
• Are you available to travel for this role when required?
• Are you willing to undergo a pre-employment background check?