HR Recruitment - HR/Web

PT K-24 INDONESIA OFFICIAL; Daerah Khusus Ibukota Jakarta; On-site; IDR 30,000 - 50,000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan terkemuka di bidang rekrutmen mencari seorang profesional yang berpengalaman untuk mengelola proses rekrutmen secara menyeluruh. Dalam peran ini, Anda akan berkolaborasi dengan kepala departemen untuk memahami kebutuhan tenaga kerja dan mempublikasikan lowongan kerja. Anda akan melakukan screening CV, mengatur wawancara, dan memelihara database kandidat. Jika Anda memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan berorientasi pada target, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda berkontribusi dalam membangun tim yang sukses.

Qualifications

• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang rekrutmen.
• Memahami alat tes psikologi dan sistem rekrutmen online.

Responsibilities

• Mengelola proses rekrutmen untuk berbagai posisi.
• Melakukan screening CV dan mengatur jadwal interview.

Skills

Kemampuan interview

Observasi

Komunikatif

Kerja tim

Target orientasi

Education

S1 Psikologi

S1 Manajemen

Tools

Alat tes psikologi

Sistem rekrutmen online

Sosial media

Job Portal

Job description

Responsibilities

• Mengelola proses rekrutmen secara menyeluruh untuk berbagai posisi di perusahaan.
• Berkoordinasi dengan kepala departemen terkait untuk memahami kebutuhan tenaga kerja dan spesifikasi pekerjaan.
• Membuat dan mempublikasikan lowongan kerja melalui berbagai saluran yang tepat.
• Melakukan screening CV, shortlist kandidat, serta mengadakan wawancara awal.
• Mengatur jadwal interview dengan hiring manager.
• Memelihara database kandidat dan memastikan data rekrutmen selalu diperbarui.
• Mengelola proses onboarding karyawan baru, termasuk pengumpulan dokumen dan pengaturan jadwal orientasi.
• Menjalin dan menjaga hubungan baik dengan universitas, agen rekrutmen, dan platform job portal.
• Mendukung inisiatif employer branding dan berpartisipasi dalam job fair atau event rekrutmen lainnya.
  
  

Requirements

• Pendidikan S1 Psikologi/Manajemen
• Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang yang sama
• Mempunyai kemampuan interview dan observasi yang baik
• Memahami alat tes psikologi dan kemampuan system recruitment Online
• Komunikatif, mampu bekerja dalam tim, berorientasi pada target
• Familiar dengan sosial media dan Job Portal