HR & Payroll Officer

Minimum Requirements

1. Minimal pendidikan D3 atau S1 Accounting / Finance
2. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
3. Memahami administrasi HRD, terutama terkait proses payroll
4. Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Microsoft Excel
5. Berpengalaman dalam menggunakan sistem HRIS, khususnya Greatday HR
6. Memiliki pemahaman terkait Pajak/PPH21, BPJS, UU Ketenagakerjaan

Responsibilities

1. Menghitung gaji bulanan, lembur, tunjangan, potongan (BPJS, PPh 21, dll)
2. Membuat perhitungan payroll karyawan project atau event
3. Mengelola absensi harian dan bulanan karyawan
4. Mengelola tunjangan karyawan, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan makan, dan lain-lain
5. Menghasilkan laporan payroll yang akurat dan tepat waktu untuk kebutuhan perusahaan

Application Questions

• Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
• Kualifikasi mana yang kamu miliki?
• How many years' experience do you have as a Payroll and Human Resources Officer?
• Apakah kamu bersedia bekerja di luar jam kerja biasa saat dibutuhkan? (cth. akhir pekan, malam hari, hari libur nasional)
• Apakah kamu bersedia menjalani pemeriksaan latar belakang prakerja?