GOLD OFFICER MAKASSAR

PT BANK BTPN SYARIAH Tbk.; Makassar; On-site; IDR 39,060,000 - 61,380,000; Full time

Job summary

PT Bank BTPN Syariah Tbk. Makassar membuka peluang bagi kandidat dengan pengalaman di gadai emas dan sales, memiliki SIM C, serta kesehatan mata baik. Peran ini berfokus pada layanan gadai Syariah secara profesional di cabang Makassar.

Tugas utama meliputi proses gadai, pelunasan, dan administrasi transaksi secara akurat, menjaga keamanan emas dan data nasabah, serta menjelaskan mekanisme gadai dan akad syariah. Operasional harus mengikuti SOP dan prinsip syariah.

Qualifications

• Memiliki SIM C yang masih berlaku.
• Berpengalaman bekerja di bidang gadai emas atau sales.
• Tidak memiliki defisiensi penglihatan warna.

Responsibilities

• Menjalankan proses gadai, pelunasan, dan administrasi transaksi secara akurat.
• Memastikan keamanan emas, dokumen, dan data nasabah.
• Memberikan penjelasan kepada nasabah terkait mekanisme gadai dan akad syariah.
• Memastikan proses operasional sesuai SOP dan prinsip syariah.

Skills

SIM C

Pengalaman gadai emas

Job description

Tidak memiliki defisiensi penglihatan warna

Memiliki pengalaman min. tahun bekerja di bidang gadai emas/sales

Memiliki SIM C yang masih berlaku

Menjalankan proses gadai, pelunasan, dan administrasi transaksi secara akurat.

Memastikan keamanan emas, dokumen, dan data nasabah.

Memberikan penjelasan kepada nasabah terkait mekanisme gadai dan akad syariah.

Memastikan proses operasional sesuai SOP dan prinsip syariah.

Kualifikasi mana yang kamu miliki?

Apakah kamu memiliki atau dapat mengakses kendaraan pribadi?

Berapa lama waktu yang kamu butuhkan untuk memberi tahu perusahaanmu saat ini?

BTPN Syariah sampai saat ini menjadi satu-satunya bank di Indonesia yang memfokuskan diri melayani keluarga prasejahtera produktif, yang biasa disebut 'unbankable'. Melayani segmen tersebut sejak 2010 adalah tantangan sekaligus peluang. Karenanya, BTPN Syariah senantiasa membangun produk dan layanan yang paling tepat sesuai kebutuhan mereka.

Dengan hanya memiliki 25 cabang di seluruh Indonesia, 41 Kantor Fungsional Operasional, namun bank memiliki hampir 12.000 karyawan yang melayani langsung ke sentra sentra nasabah di hampir 70% total kecamatan di Indonesia. Pola jemput bola ini bertujuan untuk mengajarkan 4 perilaku unggul nasabah yaitu Berani Berusaha, Disiplin, Kerja Keras, dan Saling Bantu (BDKS), yang dilakukan oleh karyawan yang sebagian besar adalah lulusan SMA yang telah dilatih dengan tepat, sebagai Community Officer Bank.

Sebagai Bank yang juga menghimpun dana, saat ini, terdapat sekitar 20.000 nasabah sejahtera yang menempatkan dana mereka di BTPN Syariah. Nasabah pendanaan dilayani oleh personal banker profesional, dimana, hampir 100% dana yang ditempatkan disalurkan kepada keluarga prasejahtera produktif yang mencapai 3,70 juta nasabah aktif (total penerima pembiayaan sejak 2010 telah mencapai lebih dari 5,2 juta).

Perubahan dampak sosial nasabah juga diukur setiap tahunnya, diantaranya probabilitas kembali ke garis prasejahtera, penurunan persentase anak bersekolah, peningkatan kemampuan mencicil pembiayaan dan menabung. Ini menunjukan program pembiayaan BTPN Syariah memberikan dampak untuk peningkatan pendapatan keluarga prasejahtera. Metode dan alat survei yang dipilih merupakan alat yang berlaku internasional dan memiliki kredibilitas yang baik, serta mudah dalam pengimplementasiannya yaitu PPI (Poverty Probability Index) dari IPA (Inovative for Poverty Action).

Keyakinan untuk 'Do Good Do Well' (berkinerja baik sekaligus memiliki dampak sosial yang nyata) inilah, yang membuat seluruh insan di BTPN Syariah memiliki satu identitas yang sama, yaitu #bankirpemberdaya.

BTPN Syariah sampai saat ini menjadi satu-satunya bank di Indonesia yang memfokuskan diri melayani keluarga prasejahtera produktif, yang biasa disebut 'unbankable'. Melayani segmen tersebut sejak 2010 adalah tantangan sekaligus peluang. Karenanya, BTPN Syariah senantiasa membangun produk dan layanan yang paling tepat sesuai kebutuhan mereka.

Dengan hanya memiliki 25 cabang di seluruh Indonesia, 41 Kantor Fungsional Operasional, namun bank memiliki hampir 12.000 karyawan yang melayani langsung ke sentra sentra nasabah di hampir 70% total kecamatan di Indonesia. Pola jemput bola ini bertujuan untuk mengajarkan 4 perilaku unggul nasabah yaitu Berani Berusaha, Disiplin, Kerja Keras, dan Saling Bantu (BDKS), yang dilakukan oleh karyawan yang sebagian besar adalah lulusan SMA yang telah dilatih dengan tepat, sebagai Community Officer Bank.

Sebagai Bank yang juga menghimpun dana, saat ini, terdapat sekitar 20.000 nasabah sejahtera yang menempatkan dana mereka di BTPN Syariah. Nasabah pendanaan dilayani oleh personal banker profesional, dimana, hampir 100% dana yang ditempatkan disalurkan kepada keluarga prasejahtera produktif yang mencapai 3,70 juta nasabah aktif (total penerima pembiayaan sejak 2010 telah mencapai lebih dari 5,2 juta).

Perubahan dampak sosial nasabah juga diukur setiap tahunnya, diantaranya probabilitas kembali ke garis prasejahtera, penurunan persentase anak bersekolah, peningkatan kemampuan mencicil pembiayaan dan menabung. Ini menunjukan program pembiayaan BTPN Syariah memberikan dampak untuk peningkatan pendapatan keluarga prasejahtera. Metode dan alat survei yang dipilih merupakan alat yang berlaku internasional dan memiliki kredibilitas yang baik, serta mudah dalam pengimplementasiannya yaitu PPI (Poverty Probability Index) dari IPA (Inovative for Poverty Action).

Keyakinan untuk 'Do Good Do Well' (berkinerja baik sekaligus memiliki dampak sosial yang nyata) inilah, yang membuat seluruh insan di BTPN Syariah memiliki satu identitas yang sama, yaitu #bankirpemberdaya.