Area Manager Kutai Kartanegara

PT Amartha Mikro Fintek; Kalimantan Timur; On-site; IDR 200,000,000 - 300,000,000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan yang inovatif dalam sektor keuangan mikro mencari seorang pemimpin yang berpengalaman untuk mengelola cabang-cabang di Kalimantan. Dalam peran ini, Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan pencapaian KPI, pengelolaan tim, dan kepatuhan terhadap prosedur operasional. Anda akan berkontribusi dalam strategi ekspansi perusahaan dan memastikan kualitas portofolio sesuai dengan tujuan yang ditetapkan. Jika Anda memiliki pengalaman dalam memimpin tim dan memiliki semangat untuk mencapai target, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

Qualifications

• Pengalaman memimpin minimal 2 cabang dan lebih dari 5-10 anggota tim.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor.

Responsibilities

• Memastikan KPI cabang tercapai dan operasional berjalan baik.
• Mengelola administrasi dan memastikan kepatuhan SOP di cabang.

Skills

Kepemimpinan

Strategi Penjualan

Manajemen Tim

Pengalaman di Micro Finance

Education

Diploma

Job description

Tanggung Jawab

1. Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Area dapat dicapai dengan baik
2. Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
3. Memastikan proses perekrutan, pelayanan dan pendampingan mitra dilakukan sesuai dengan SOP
4. Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina
5. Memastikan keseluruhan administrasi kantor cabang lengkap dan tertib.
6. Memastikan operasional kantor cabang dapat berjalan dengan baik dengan memastikan perizinan, infrastruktur, inventaris terpenuhi.
7. Memastikan bahwa kebijakan dan prosedur secara ketat ditaati oleh semua staf di kantor cabang
8. Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik dengan memperoleh training, pemantauan kinerja dan pengelolaan konflik.
9. Memastikan operasional cabang di Regionalnya dapat berjalan melalui pemenuhan dan pengelolaan SDM
10. Memastikan ekspansi yang ditetapkan Amartha dapat berjalan dengan baik
11. Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspektasi manajemen.
12. Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang

Persyaratan Minimum

1. Pendidikan terakhir minimum Diploma
2. Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin minimal 2 Cabang
3. Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim
4. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager
5. Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
6. Mempunyai motor dan SIM C
7. Bersedia ditempatkan di seluruh regional Kalimantan