Kualifikasi yang Dibutuhkan
- Pendidikan minimal SMA/SMK.
- Pengalaman kerja minimal 2–3 tahun sebagai Store Manager atau Assistant Store Manager di industri ritel.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan (leadership) dan manajemen tim yang kuat.
- Berorientasi pada target dan mahir dalam menganalisis data penjualan.
- Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan interpersonal yang baik.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk pada akhir pekan atau hari libur nasional.
Tugas & Tanggung Jawab
- Operasional Toko: Mengawasi dan memastikan seluruh kegiatan operasional harian toko berjalan lancar, bersih, aman, dan sesuai standar perusahaan.
- Manajemen Penjualan: Menyusun strategi untuk mencapai dan melampaui target penjualan bulanan serta mengoptimalkan keuntungan toko.
- Memimpin Tim: Melatih, memotivasi, dan mengevaluasi kinerja staf toko (kasir, sales assistant, dll.) untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
- Pelayanan Pelanggan: Menangani keluhan pelanggan dengan profesional dan memastikan standar pelayanan prima (customer service) terpenuhi.
- Manajemen Inventaris: Mengontrol keluar-masuk barang, memantau ketersediaan stok, meminimalkan penyusutan (shrinkage), dan melakukan stock opname berkala.
- Laporan Keuangan: Menyusun dan menganalisis laporan penjualan harian/bulanan, serta mengelola anggaran operasional toko.
- Visual Merchandising: Memastikan penataan produk di area penjualan menarik, rapi, dan sesuai dengan panduan promosi yang berlaku.
Persyaratan Tambahan
- Berpengalaman
- SMA/SMK
- Tidak ada batasan usia
- Kandidat wajib upload foto
- Kota sesuai penempatan kerja (Kab. Bogor)
TRO (Traditional Retail Outlet) yang memiliki fokus pada penjualan cat dekoratif yang terbesar di Indonesia Barat. Menargetkan 20 Cabang pada Tahun 2027.
TRO (Traditional Retail Outlet) yang memiliki fokus pada penjualan cat dekoratif yang terbesar di Indonesia Barat. Menargetkan 20 Cabang pada Tahun 2027.