Area Manager - Sumatera Barat

Amartha; Padang; On-site; IDR 167,400,000 - 267,840,000; Full time

Benefits offered by this job

Base pay + incentives

Tunjangan

Health insurance

Career growth

Motorbike insurance

Employee loan program

Marriage benefit

Childbirth benefit

Umrah program

Job summary

Amartha mencari Area Manager untuk mengawasi pengelolaan dan pemantauan Kantor Point/Cabang di wilayah Sumatera Barat. Tugas meliputi capaian KPI, pertumbuhan portofolio, serta kepatuhan SOP dalam rekrutmen, layanan, dan pendampingan mitra.

Peran ini menuntut kepemimpinan tim lebih dari 20 orang dan mobilitas luas di Sumatera Barat. Posisi ini menuntut Sarjana dengan pengalaman memimpin minimal dua cabang dan kemampuan analitis yang baik untuk strategi sales & marketing bersama tim.

Qualifications

• Pendidikan terakhir minimum Sarjana.
• Memiliki kemampuan memimpin minimal 2 Cabang.
• Berpengalaman memimpin lebih dari 20 anggota tim.
• Pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager.

Responsibilities

• Mengelola dan memantau KPI cabang dalam lingkup area.
• Menjamin kualitas dan pertumbuhan portofolio sesuai target Amartha.
• Mengatur rekrutmen, layanan, dan pendampingan mitra sesuai SOP.
• mengelola strategi, operasional, dan administrasi cabang.
• Memastikan fasilitas dan perizinan kantor cabang terpenuhi.

Skills

Disiplin tinggi

Kekuatan komunikasi

Analisis data

Adaptasi perubahan

Coaching budaya

Education

Sarjana

Job description

Sebagai Area Manager, posisi ini akan bertanggung jawab atas keseluruhan pengelolaan & monitoring Kantor Point/Cabang meliputi:

• Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Area dapat dicapai dengan baik, termasuk di dalamnya:
• Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
• Memastikan proses perekrutan, pelayanan dan pendampingan mitra dilakukan sesuai dengan SOP dan
• Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina
• Memastikan keseluruhan administrasi kantor cabang lengkap dan tertib.
• Memastikan operasional kantor cabang dapat berjalan dengan baik dengan memastikan perizinan, infrastruktur, inventaris terpenuhi.
• Memastikan bahwa kebijakan dan prosedur secara ketat ditaati oleh semua staf di kantor cabang
• Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik dengan memperoleh training, pemantauan kinerja dan pengelolaan konflik.
• Memastikan operasional cabang di Regionalnya dapat berjalan melalui pemenuhan dan pengelolaan SDM
• Memastikan ekspansi yang ditetapkan Amartha dapat berjalan dengan baik
• Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspekstasi management.
• Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang

• Pendidikan terakhir minimum Sarjana
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin minimal 2 Cabang
• Berpengalaman memimpin lebih dari 20 anggota tim
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia mobile keseluruh area Sumatera Barat

Kemampuan yang Dibutuhkan:

• Disiplin Tinggi (berintegritas, jujur & transparan)
• Memiliki kekuatan komunikasi & berkolaborasi dengan tim
• Memiliki semangat belajar yg tinggi terutama untuk menganalisa informasi dan data
• Mudah beradaptasi pada perubahan dan berorientasi pada target
• Mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim

• Gapok + Insentif
• Tunjangan
• Asuransi Kesehatan
• Jenjang Karir
• Asuransi kehilangan sepeda motor*
• Program Pinjaman Karyawan*
• Benefit Pernikahan*
• Benefit Kelahiran anak*
• Umroh untuk karyawan berprestasi*