Area Manager Kebumen

Amartha Microfinance; Jawa Tengah; On-site; IDR 200,000,000 - 300,000,000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan mikrofinansial terkemuka mencari Area Manager yang dinamis untuk mengelola dan memonitor cabang-cabang di wilayah Kebumen. Dalam peran ini, Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan pencapaian KPI, kualitas portofolio, dan kepatuhan terhadap prosedur. Anda akan memimpin tim, menyusun strategi pemasaran, dan memastikan operasional cabang berjalan lancar. Jika Anda memiliki pengalaman di sektor mikrofinansial dan keterampilan kepemimpinan yang kuat, ini adalah kesempatan yang tepat untuk berkontribusi dalam pertumbuhan perusahaan dan tim Anda.

Benefits

Gaji pokok + insentif

Tunjangan

Asuransi kesehatan

Jenjang karir

Asuransi kehilangan sepeda motor

Program pinjaman karyawan

Benefit pernikahan

Benefit kelahiran anak

Umroh untuk karyawan berprestasi

Qualifications

• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Micro Finance.
• Pengalaman memimpin minimal 2 cabang dengan tim 5-10 anggota.

Responsibilities

• Mengelola dan memonitor seluruh cabang di area yang ditugaskan.
• Memastikan pencapaian KPI dan kualitas portofolio cabang.

Skills

Kepemimpinan

Komunikasi

Analisis Data

Strategi Pemasaran

Kepatuhan Prosedur

Education

Sarjana

Job description

Sebagai Area Manager, posisi ini akan bertanggung jawab atas keseluruhan pengelolaan & monitoring Kantor Point/Cabang meliputi:

1. Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Area dapat dicapai dengan baik, termasuk di dalamnya:
2. Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
3. Memastikan proses perekrutan, pelayanan dan pendampingan mitra dilakukan sesuai dengan SOP
4. Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina
5. Memastikan administrasi kantor cabang lengkap dan tertib
6. Memastikan operasional kantor cabang berjalan dengan baik melalui perizinan, infrastruktur, dan inventaris yang terpenuhi
7. Menegakkan kepatuhan terhadap kebijakan dan prosedur oleh semua staf di kantor cabang
8. Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik melalui pelatihan, pemantauan kinerja, dan pengelolaan konflik
9. Memastikan operasional cabang di regional berjalan baik melalui pengelolaan SDM
10. Memastikan ekspansi sesuai rencana Amartha berjalan lancar
11. Menjaga kualitas portfolio dan nilai audit cabang sesuai harapan manajemen
12. Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang

Requirements

• Pendidikan terakhir minimal Sarjana
• Pengalaman memimpin minimal 2 cabang
• Pengalaman memimpin tim berjumlah 5-10 anggota
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Micro Finance sebagai Koordinator, Supervisor, Kepala Cabang, atau Area Manager
• Mampu menyusun strategi sales & marketing untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia mobile di seluruh area Kebumen

Kemampuan yang Dibutuhkan

• Disiplin tinggi (berintegritas, jujur, dan transparan)
• Kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang baik
• Semangat belajar tinggi, terutama dalam menganalisa informasi dan data
• Mudah beradaptasi terhadap perubahan dan berorientasi pada target
• Mampu membangun budaya coaching untuk peningkatan performa tim

Benefits

• Gaji pokok + insentif
• Tunjangan
• Asuransi kesehatan
• Jenjang karir
• Asuransi kehilangan sepeda motor
• Program pinjaman karyawan
• Benefit pernikahan
• Benefit kelahiran anak
• Umroh untuk karyawan berprestasi