School Engagement Officer

Newtons Recruitment; Manchester; On-site; GBP 15,000 - 17,000; Part time

Job summary

Une entreprise recherche un acteur clé pour inspirer les jeunes à travers des programmes éducatifs. Le poste consiste à livrer des programmes aux écoles et à organiser des événements engageants, avec des opportunités de progression dans un environnement dynamique. Un salaire attractif est proposé, accompagné d'avantages tels que des congés annuels et un régime de retraite.

Benefits

25 jours de congé annuel + jours fériés

Mutuelle jusqu'à 10%

Assurance vie 3x le salaire annuel

Travail hybride et flexible

Soutien au bien-être

Opportunités de progression de carrière

Événements d'entreprise

Qualifications

• Minimum de 2 ans d'expérience dans l'engagement avec les jeunes ou les écoles.
• Conducteur avec véhicule personnel.
• Capacité à inspirer et motiver les jeunes.

Responsibilities

• Livrer des programmes aux écoles et aux collèges.
• Représenter lors d'événements en personne et virtuellement.
• Développer des activités engageantes.

Skills

Engagement des jeunes

Présentation devant des groupes

Inspiration et motivation

Job description

Location: Manchester (Hybrid with regional travel)

Salary: 15,480 - 16,800 + excellent benefits

Contract: 3 days per week

Are you driven to inspire and motivate the next generation?

Would you enjoy a role in the education sector, making a positive social impact? If so, this could be a great fit!

Overview:

You will lead the delivery of programmes to schools and colleges, combining face-to-face and virtual events. This includes planning, coordinating, representing at events, creating inspiring activities, and enhancing programmes through collaboration.

A typical week:

• Deliver programmes to schools & colleges
• Represent at events in person & virtually
• Develop engaging hands-on activities
• Engage with local stakeholders

Requirements:

• At least 2 years of experience in youth or school engagement
• Confident in presenting to large groups
• Car driver with own vehicle
• Ability to inspire & motivate young people

Benefits: 25 days annual leave + bank holidays & an additional company day, pension up to 10%, life insurance 3x annual salary, hybrid & flexible working, well-being support, career progression opportunities, and company events.

Note: This job posting is active and accepting applications.

NOT FOR YOU? Refer & receive £200 when we place a successful candidate!

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