Lead C++ Software Engineer (Gameplay)

JR United Kingdom; Preston; Remote; GBP 60,000 - 85,000; Full time

Job summary

Ведущая компания по разработке мобильных игр приглашает на позицию Lead Software Engineer. Вы будете ответственны за управление командой разработки, оптимизацию процессов и архитектурные решения. Идеальный кандидат должен иметь опыт работы с C++ и управлением командой, а также желание развиваться в индустрии игровых технологий.

Benefits

Гибкость в работе

ДМС для сотрудников и их детей

Оплата участия в конференциях и курсах

Поддержка здорового образа жизни

Скидки на курсы английского языка

Развлекательные и рабочие мероприятия

Qualifications

• Опыт разработки коммерческих проектов на C++ и/или Unity не менее 3 лет.
• Опыт управления командой программистов (3+ человек) не менее года.
• Опыт разработки проектов, выпущенных в production.

Responsibilities

• Управление процессами и командами.
• Решение сложных технических задач.
• Контроль стабильности и качества программной части игры.

Skills

Управление командой

Разработка на C++

Оптимизация

Рефакторинг

Education

Опыт работы в игре не менее 3 лет

Знание стандартов C++

Job description

Playrix — одна из самых успешных компаний по разработке мобильных игр в мире. По доходам среди всех мобильных приложений мы входим в топ-3 в мире, а в Европе мы первые. Наши игры установили 2,3 миллиарда раз (треть населения Земли), каждый день в них играет более 30 миллионов людей по всему миру!

У нас большие планы на развитие и рост наших проектов, именно поэтому мы ищем сильнейших экспертов в наши команды разработки.

При этом опыт работы на С++ и/или в геймдеве совсем необязателен: у нас отличная система адаптации для комфортного перехода новичков с Unity и из других индустрий.

Команды разработки для нас - ядро компании, благодаря которому наши игры растут и развиваются уже 20 лет.

Lead Software Engineer – драйвер технического развития продукта, который ведет и развивает команду с точки зрения архитектуры, качества, культуры разработки и инженерных практик.

В каждом проекте у нас есть основные направления:

• Фичевое: разработка событий и мини-игр с нуля (от различных соревнований до мини-игр типа Merge);
• Техническое: оптимизация, поддержка технической стабильности, SDK (сокращение скорости загрузки, потребление памяти и др.);
• Match-3 и мета: работа с графикой и основной механикой игры (добавление нового функционала, рефакторинг и оптимизация).

Задачи, которые предстоит решать:

• People management:ответственность заразвитие, найм/увольнение, оценку команды;
• Развитие процессов внутри команд (как на уровне команды, так и на уровне всей разработки на проекте);
• Продюсирование: решение сложных технических проблем на проектах, разработка архитектуры решения и обеспечение быстрой реализации;
• Контроль стабильности и качества программной части игры;
• Code review и design review;
• Программирование и рефакторинг игровой логики.
• Языки: С++, для единичных задач Lua и Python;
• Собственный движок, похожий на Unity или Unreal, который мы постоянно развиваем (почитать о нашем движке);
• Продвинутый CI/CD, автоматическое тестирование, процессы code review и многое другое.

Мы ожидаем:

• Опыт разработки коммерческих проектов на С++ и/или Unity не менее 3 лет,
• Опыт разработки проектов, выпущенных в production;
• Опыт управления командой программистов (3+ человек) не менее года.

Будет плюсом:

• Уверенное владение современными стандартами С++ 14/17, а также STL;
• Опыт работы с популярными игровыми движками (Unity, Unreal, Godot, Cocos2D, Defold и т.д.);
• Опыт разработки мобильных казуальных игр.

У нас классно, потому что у нас есть:

• Открытая коммуникация и прозрачность в принятии решений, обмен опытом внутри команд.
• Упор на развитие продуктового видения у каждого специалиста в компании. Наши разработчики представляют, как та или иная фича будет работать у пользователя, и сами играют в игры, которые разрабатывают.
• Возможность менять процессы и подходы на более эффективные без долгих согласований и бюрократии.
• Понятные возможности развития в технического директора, программинг менеджера или проджект менеджера.

Мы предлагаем:

Гибкость в работе: у нас гибкий график, и сотрудники могут работать из любой точки мира (кроме РФ и РБ). Для нас не важно, где и как вы выполняете свою работу — мы оцениваем только результаты.

Забота о здоровье и well-being:

• Предоставляем ДМС для сотрудников и их детей, компенсируем онлайн-сессии с психологом.
• Сохраняем 100% зарплату во время отпуска или больничного без лишних справок. А для особых случаев предоставляем дополнительные выходные.
• Поддерживаем здоровый образ жизни и компенсируем покупку спортивных абонементов и подписку на фитнес-приложения.
• Оплачиваем участие в профильных конференциях и курсах, проводим внутренние конференции.
• Предлагаем скидки на курсы английского языка и языков стран присутствия компании.

Ивенты и мерч:

• Регулярно проводим развлекательные и рабочие мероприятия в офлайн-режиме: встречи команд, крупные корпоративные вечеринки и более лайтовые пати в офисах.
• Также регулярно проводим развлекательные конкурсы, квизы, хакатоны, спортивные челленджи в режиме онлайн.
• Собственный магазин мерча с внутренней валютой, где можно купить уникальные подарки. Валюту дарим на значимые даты, также ее можно заработать, участвуя в мероприятиях и брендовых активностях.

Отправляя отклик на нашу вакансию, вы соглашаетесь, что ваши персональные данные, собранные во время собеседований в Playrix, будут обрабатываться в соответствии с условиями (https://playrix.com/candidate-privacy). Вы можете отправить запрос в отношении ваших персональных данных по адресу: [emailprotected] .