Clinical Assessor

Austin Fraser; Willenhall, West Midlands Combined Authority, Walsall; On-site; GBP 38,000 - 42,000; Full time

Job summary

Ein führendes, multinationales Unternehmen sucht einen engagierten Functional Specialist, der seine klinischen Kenntnisse in einer neuen Rolle einsetzt. Diese spannende Position bietet die Möglichkeit, umfassende Bewertungen für die staatliche Behindertenunterstützung durchzuführen und dabei eine personalisierte, inklusive und einfühlsame Dienstleistung zu bieten. Mit der Flexibilität von hybridem Arbeiten und einer Vielzahl von Vorteilen, einschließlich eines wettbewerbsfähigen Gehalts und eines Bonusprogramms, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Fachkräfte im Gesundheitswesen, ihre Karriere voranzutreiben und einen positiven Einfluss auf das Leben der Menschen zu haben.

Benefits

25 Tage Jahresurlaub

5% Retentionsbonus

Zugang zu Gesundheits- und Wellnessprogrammen

Firmenlaptop und Mobiltelefon

Jährlicher Wohltätigkeitstag

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifications

• Qualifizierte Pflegekraft oder Therapeut mit gültiger Registrierung.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und starke IT-Kenntnisse.

Responsibilities

• Verwaltung von Falllasten, einschließlich persönlicher und virtueller Bewertungen.
• Bewertung einer Vielzahl von Gesundheitszuständen und Behinderungen.

Skills

Kommunikationsfähigkeiten

IT-Kenntnisse

Education

Qualifizierter Krankenschwester

Psychische Gesundheitskrankenschwester

Ergotherapeut

Physiotherapeut

Paramedic

Job description

Further your career and take on a new challenge as a Functional Specialist!

We are recruiting hybrid working Nurses, Physiotherapists, Occupational Therapists, and Paramedics to utilize their clinical knowledge in a new role with a leading, multi-national employer. Full-time roles are available.

Role Overview:

As a Functional Specialist, you will conduct unbiased, comprehensive assessments for the Government’s disability allowance (PIP), providing a personalized, inclusive, and empathetic service to service users.

Benefits Include:

• Basic salary of £38,500 - £41,500*
• 5% retention bonus
• Rising to 10% quality & retention bonus*
• 25 days annual leave, increasing to 27 days with service
• Company Laptop and Mobile Phone
• Access to Health & Wellbeing programs and Headspace app
• Annual charity day
• Company matched pension

*OTE and Bonus scheme attainable after completing additional training.

Your New Role:

• Manage caseloads end-to-end, including face-to-face and virtual assessments, phone assessments, review calls, and paper-based reports (PBR).
• Enjoy greater variety and autonomy in case management.
• Assess a full range of health conditions and disabilities, including physical, sensory, mental, intellectual, and cognitive impairments.
• Time allocated for breaks, CPD, audits, evidence review, and team meetings.

Requirements:

• Qualified Nurse, Mental Health Nurse, Occupational Therapist, Physiotherapist, or Paramedic.
• Valid registration with NMC or HCPC without restrictions.
• Excellent communication skills and strong IT literacy.

Note: You are consenting to receive job alert emails, with the option to unsubscribe at any time. You can create a full account later to manage preferences. See our privacy policy for details.

Locations include Wednesbury, Hockley Heath, Brownhills, Birmingham, Kingswinford, Meriden, Bilston, Castle Bromwich, and Uttoxeter, with various employment types (full-time, agency/temp/locum).