Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
Une entreprise dans le secteur des soins aux personnes âgées recherche un Chief People Officer pour diriger sa stratégie People & Culture. Le candidat idéal aura une expérience dans la direction des fonctions RH au sein d'organisations complexes, avec une capacité à allier culture organisationnelle et avantages commerciaux. Ce rôle stratégique implique de guider l'équipe sur la planification, l'attraction et la rétention des talents, tout en favorisant un environnement de travail inclusif et respectueux.
Social network you want to login/join with:
As Chief People Officer, you will provide strategic counsel to the CEO and Executive, lead a high-performing People & Culture team, and champion initiatives that bring our values and relationship-centred philosophy to life. You will drive cultural alignment, enable business growth, build leadership capability, and create an environment where people can thrive.
Key Responsibilities
About You
You are a senior HR executive with experience leading people functions in large, complex organisations. You bring clarity, empathy and strategic thinking — and you know how to mobilise people around purpose and values. You also bring: