Assistant Parts Manager

BMW Group Retail; Blackpool; On-site; GBP 30,000 - 40,000; Full time

Job summary

Un acteur majeur du secteur automobile, BMW Group Retail, recherche un Assistant Parts Manager à Blackpool. Ce poste nécessite de bonnes compétences en leadership et en gestion des stocks, ainsi qu'une capacité à assurer un service client de premier ordre. Les responsabilités incluent la gestion d'une équipe, l'analyse des rapports opérationnels tout en maintenant les niveaux de stock et en suivant les normes de sécurité et de qualité. En outre, divers avantages tels que des jours de congé, un plan de santé et des programmes de formation interne sont inclus.

Benefits

30 jours de congés payés par an (y compris les jours fériés)

Plan de santé

Réductions pour les employés sur les véhicules

Réductions dans les grandes surfaces

Programme de vélo-travail

Chèques de soins oculaires

Vaccins contre la grippe gratuits

Régime de retraite

Couverture vie

Formation interne et manufacturière

Programme de référencement du personnel

Qualifications

• Compétences en leadership pour gérer une équipe.
• Excellentes compétences en relations client.
• Capacité à analyser des rapports et à gérer les coûts.

Responsibilities

• Assister à la gestion d'une équipe de conseillers en pièces et de livreurs.
• Gérer les niveaux de stock et effectuer des contrôles réguliers.
• Analyser les rapports de pièces et maîtriser les coûts du département.

Skills

Leadership

Customer Relations

Cost Management

Interpersonal Skills

Organisational Skills

IT Literacy

Education

Expérience antérieure dans un poste similaire dans l'industrie automobile

Tools

Kerridge

Job description

Lloyd Blackpool is looking for aAssistant Parts Manager.

Your role

Salary:Basic salary £30,000 with OTE £38,000
Hours:Monday - Friday 08:00 - 17:00 working 1 in 4 Saturdays 08:30 - 13:00

Role responsibilities:

• Assisting in the management of a team of Parts Advisors / Parts Delivery Driver to ensure first class customer service to both internal and external customers.
• Stock Management - ensuring that there is adequate stock available on site at all times and that processes are followed in correctly identifying and warehousing of stock items.
• Analyse Parts Reports, control department costs, including debt management.
• Ensuring best practice housekeeping and health and safety standards are kept for both stores and retail section of the Parts Department.
• Assist in the creation of sales strategies and collaborate with the Marketing department and Group Aftersales Manager to identify and promote marketing activities.
• Manage inventory levels and conduct regular stock checks.

Your profile

The ideal Assistant Parts Manager will have the following skills and experiences:

• Good leadership skills in managing a team of Parts Advisors and Parts Delivery Driver.
• Excellent Customer Relations.
• Proficiency in analysing reports and managing costs
• Excellent interpersonal and organisational skills and be well presented.
• Must be IT literate, and a working knowledge of Kerridge would be advantageous.
• Previous experience in a similar role within the motor industry is desirable.

Rewards

• 30 days holiday a year (inclusive of Bank Holidays), plus an extra day off on your birthday.
• Healthcare cash plan.
• Employee vehicle-discount schemes.
• Highstreet discounts.
• Cycle to work scheme.
• Eyecare vouchers.
• Free flu jabs.
• Pension scheme.
• Life Cover.
• Internal and manufacturer training.
• Staff referral scheme.