VIDEAL 35 - Agent(e) polyvalent(e) spécialité Propreté (H/F)

VIDEAL 35

Caen

On-site

EUR 12,000 - 17,000

Full time

29 hours ago
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CSE

Job summary

Vidéal 35 recherche un Agent de Propreté polyvalent pour ses sites de Caen et ses alentours. Vous contribuerez à maintenir des locaux propres et sûrs, en respectant les protocoles en vigueur et les règles d'hygiène.

Le poste implique un remplacement ponctuel avec possibilité de missions futures. Contrat en CDD et horaires à définir; le groupe propose des conditions de travail adaptées et une culture axée sur l'inclusion et la RSE.

Qualifications

  • Expérience d'au moins 1 an en propreté.
  • Dynamisme et patience; bonne aisance relationnelle.
  • CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux serait un plus.
  • Disponible pour un complément horaire.

Responsibilities

  • Préparer et organiser son intervention en sécurité.
  • Nettoyer les surfaces et locaux selon les surfaces et utiliser le matériel adéquat.
  • Entretenir et contrôler le matériel et le local.
  • Rendre compte de l'activité et informer le chef d'équipe des contraintes.

Skills

Expérience propreté
Dynamique
Aisance relationnelle

Education

CAP/BEP maintenance et hygiene

Job description

VIDEAL 35 - Agent(e) polyvalent(e) spécialité Propreté (H/F)

Vidéal, groupe national, acteur majeur de l'Economie Sociale & Solidaire depuis plus de 20 ans, s'engage à offrir aux entreprises, grâce à des produits et des services de qualité, un partenariat durable, solidaire et sociétal (RSE). Nos clients sont engagés à nos côtés et participent à l'évolution de nos métiers par l'inclusion.

En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH).

Dans le cadre de remplacements ponctuels et futurs, nous constituons un vivier d'agents de propreté pour nos sites clients situés sur les secteurs de CAEN, HEROUVILLE SAINT-CLAIR nous recherchons des Agents(e) de Propreté des locaux H/F.

Si vous recherchez un complément horaire, ce poste est à pourvoir dans les meilleurs délais.

Dans le cadre de ce poste, vous serez rattaché(e) à notre cheffe d'équipe et vous réaliserez les missions suivantes :
  • Préparer et organiser son intervention en sécurité : préparer votre chariot - adopter les gestes et postures - mettre en place le balisage et protections de sécurité- consulter le planning et le plan de nettoyage
  • Nettoyer les surfaces et locaux : utiliser le matériel et les produits en fonction des surfaces - dépoussiérer les surfaces - aspirer et laver les sols - nettoyer les bureaux, espaces communs, sanitaires. trier et évacuer les déchets courant..
  • Entretenir et contrôler le matériel : assurer l'entretien du matériel et le ranger dans le local propreté - effectuer la maintenance de 1er niveau - nettoyer et ranger le local-
  • Rendre compte de l'activité : mettre à jour les les stocks de consommables et remonter ses besoins à son chef (fe) d'équipe - Informer son chef (fe) d'équipe des contraintes ou difficultés rencontrées.
Votre profil :
  • Vous recherchez un complément horaire
  • Vous avez une expérience d'au minimum 1 an en Propreté
  • Un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux serait un plus
  • Vous êtes dynamique, vous savez faire preuve de patience et d'une bonne aisance relationnelle (collègues, clients, fournisseurs).

Aussi, nous aurons plaisir à découvrir votre personnalité !

A nous de vous convaincre :
  • Notre groupe, en forte croissance, contribue à la construction de projets d'innovation sociale & sociétale
  • Nous sommes engagés dans une démarche RSE
  • Proximité et cohésion avec les équipes
Contraintes du poste :
  • Station debout prolongée - Contraintes posturales - Port de charges (5 à 10kg) - travail en intérieur - Manipulation de produit de nettoyage - Port obligatoire de la tenue de travail.
Ce que nous proposons :
  • Poste en CDD
  • Horaires : A définir selon les besoins et profils
  • Avantages : CSE, horaires de journée du lundi au vendredi (pas de travail le week-end)

En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH).

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