Vendeur Polyvalent (H/F)

JYSK

Andelnans

Sur place

EUR 23 000 - 26 000

Plein temps

14 jours+
Générateur de candidature

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Avantages offerts par ce poste

Formations et accompagnement personnal
Évolution professionnelle
Bonus liés aux ventes
Réduction en magasin
Événements internes

Résumé du poste

Chez JYSK France, vous rejoignez une enseigne Retail ambitieuse et dynamique. Vous serez en contact direct avec les clients, responsible de les accueillir et de proposer une expérience d’achat simple et professionnelle.

Vous contribuerez à garder le magasin propre et organisé, et participerez activement aux livraisons et au rangement. L’objectif est d’évoluer rapidement et de développer vos compétences commerciales dans une équipe soudée.

Qualifications

  • Expérience en vente souhaitée ou première expérience en commerce.
  • Sourire et sens du service client indispensable.
  • Capacité à travailler en équipe et à s’adapter rapidement.

Responsabilités

  • Vous êtes au cœur de l’action: prenez en charge les ventes, accueillez les clients et offrez un service simple et pro.
  • Assurez la propreté et l’organisation du magasin pour une expérience agréable.
  • Participez aux livraisons, déballage et rangement, tant en réserve qu’en surface de vente.

Connaissances

Vente et service client
Accueil client énergique
Esprit d'équipe
Bonne humeur

Description du poste

Chez JYSK, ce sont nos collaborateurs qui font la différence. Ici, tu trouves de vraies opportunités, de vrais défis et un environnement où tu peux évoluer vite.


Depuis le premier magasin ouvert au Danemark en 1979 par Lars Larsen, JYSK n’a cessé de grandir et de s’implanter partout dans le monde. Aujourd’hui, notre ambition reste la même : avancer, innover et offrir la meilleure expérience à nos clients.


Nos valeurs — Commerçant, Collègue, Esprit d’entreprise — guident tout ce que nous faisons. Confiance, autonomie, responsabilisation : on croit au potentiel de chacun, et on récompense l’engagement.


Avec la bonne attitude, l’avenir chez JYSK peut aller très loin. Et pourquoi pas avec toi ?


Description Du Poste

La vente te passionne ? Tu aimes la polyvalence et un environnement de travail dynamique ?


Alors tu es peut être le/la vendeur(se) que nous recherchons !


CE QUE NOUS T’OFFRONS

Travailler chez JYSK, c’est rejoindre une enseigne Retail ambitieuse qui vise à devenir le choix n°1 des candidats.


Chez nous, tu es écouté·e, impliqué·e et ton développement compte vraiment. En retour tu bénéficieras de :



  • Formations et accompagnement personnalisé

  • Réelles opportunités d’évolution

  • Challenges motivants et bonus liés aux ventes

  • 20 % de réduction en magasin

  • Événements internes et fête annuelle

  • Une rémunération annuelle brute comprise entre 22700€ et 25750€ (bonus inclus)


Prêt·e à relever le défi ? Rejoins JYSK et développe ton potentiel.


CE QUE SERA TON PROCHAIN JOB


  • Tu es au cœur de l’action : tu prends en charge les ventes, tu accueilles nos clients avec énergie et tu leur offres un service simple, pro et toujours avec le sourire.

  • Tu fais en sorte que le magasin soit toujours impeccable : propre, clair, organisé, agréable à parcourir.

  • Tu participes aux livraisons, au déballage et au rangement, autant en réserve qu’en surface de vente. Le terrain ne te fait pas peur, tu aimes quand ça bouge et tu n’hésites pas à mettre la main à la pâte.


Et parce qu’on mise sur ton évolution, tu pourras rapidement prendre la responsabilité de ton propre rayon et développer tes compétences commerciales au quotidien.


Rencontre l’un de nos employés ici.


Qualifications

CE QUE TU DOIS APPORTER


  • Tu es extraverti(e), prends des initiatives et offres à nos clients la meilleure expérience d'achat qu'ils puissent imaginer

  • Tu as un enthousiasme communicatif et aimes parler aux clients

  • Tu es un(e) bon(ne) collègue pour ton équipe - ensemble, vous faites tout pour obtenir les meilleurs résultats

  • tu veux évoluer dans un environnement où la bonne humeur et le collectif comptent autant que le résultat


Tu aimes bouger, toucher à tout et t’adapter quand il le faut.


Tu cherches une équipe soudée, qui s’entraide vraiment, avance dans la même direction et crée une ambiance de travail simple, positive et motivante.


Rencontre l’une de nos employés ici.


Informations supplémentaires

Pour toute question ou renseignement envoie-nous un mail à recrutement@jysk.com , nous serons ravis de t’aider !


Process de recrutement pour JYSK France

Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat (H/F). Tu peux t’attendre à recevoir des tests de logique et de personnalité, ils nous permettent de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention, nous t’inviterons à un entretien, au cours duquel nous sommes impatients d'entendre la motivation pour le poste.


A propos de nous

JYSK souhaite inclure tout le monde, quel que soit l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous assurons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce qu'un grand mélange d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.


Afin de nous aider à examiner les candidatures de manière égalitaire et efficace, nous utilisons un système qui vérifie et détermine automatiquement l'adéquation de chaque candidature au poste.


Ce système analyse vos réponses à quelques questions de présélection. Ces questions ont été créées par le système et validées par l'équipe recrutement de JYSK. Chaque question et chaque réponse ont une valeur spécifique. En fonction de vos réponses, le système classe tous les candidats afin d'évaluer la correspondance entre votre profil et le poste à pourvoir.


Cela nous permet de gérer toutes les candidatures et de garantir un traitement égalitaire pour tous. Le résultat du système détermine si votre candidature est retenue pour la suite du processus. Rassurez-vous, la décision finale est toujours prise par une personne de l'équipe recrutement.


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