Vendeur à l'Espace seconde vie F/H - CDI - Temps plein

IKEA

Rouen

Sur place

EUR 25 000 - 29 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Prime de 13ème mois
Remise de 15% sur tes achats IKEA
Mutuelle d'entreprise
Repas à moins de 3€
Prime d'ancienneté
Congés supplémentaires pour ancienneté

Résumé du poste

IKEA Rouen recherche un(e) conseiller/ère Seconde vie pour donner une seconde vie aux produits et optimiser l'expérience client en magasin et en ligne. Le poste met l'accent sur la vente, le reconditionnement et la valorisation durable des produits IKEA.

Vous travaillerez en équipe, utiliserez les outils et systèmes en place et contribuez à des résultats financiers tout en respectant les normes de qualité et sécurité. Salaire attractif avec avantages

Qualifications

  • Intérêt marqué pour la vente et la satisfaction client.
  • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.
  • Passion pour redonner vie aux produits et privilégier durabilité et valorisation.
  • Goût pour le merchandising et l'amélioration de l'offre magasin et online.
  • Capacité à prendre des initiatives et hiérarchiser les tâches quotidiennes.

Responsabilités

  • Effectuer les mesures et reconditionnement des produits pour la revente.
  • Présenter les produits IKEA et fixer des prix attractifs pour optimiser les résultats.
  • Intégrer les considérations de développement durable dans chaque décision.
  • Promouvoir la valorisation et la sécurité des produits au sein de l'unité.
  • Collaborer avec les différentes fonctions pour assurer les routines qualité et sécurité.

Connaissances

Vente et service client
Esprit d'équipe
Autonomie
Durabilité et recyclage
Merchandising et offre commerciale
Prise d'initiative
Utilisation d'outils et systèmes

Outils

POS système
Logiciels d'inventaire

Description du poste

POURQUOI ALLONS NOUS AIMER TRAVAILLER AVEC TOI?

IKEA, leader international de solutions d’aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : “améliorer le quotidien du plus grand nombre”. Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.

Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !

Voici le profil que nous recherchons :

  • Tu as un intérêt marqué pour la vente et par la satisfaction des clients.
  • Tu apprécies de travailler en équipe et tu sais aussi être autonome.
  • Donner une seconde vie aux produits IKEA en utilisant des solutions efficaces et innovantes te motive.
  • Tu as une bonne connaissance de la gestion des déchets et des principes de durabilité.
  • Tu as un intérêt pour les techniques de merchandising et la manière de créer une offre commerciale attrayante tant en magasin qu'en ligne.
  • Tu es capable de prendre des initiatives et de hiérarchiser les tâches quotidiennes pour une organisation efficace.
  • Tu sais utiliser des outils pour assembler les produits avec soin, et tu es à l'aise avec les systèmes informatiques qui te permettront de suivre et documenter l'activité.
CE QUE TU FERAS AU QUOTIDIEN

La finalité de ce poste est de donner une seconde vie aux produits tout en gardant à l'esprit les résultats financiers, la qualité, la sécurité, sans oublier d'améliorer l'expérience d'achat des clients au sein de l'espace Seconde vie du magasin.

Tes principales missions :

  • Prendre les mesures nécessaires sur les produits pour leur donner une seconde vie, via la vente en l'état en ligne ou en magasin, le reconditionnement ou la gestion des pièces de rechange.
  • Présenter pour la vente, les produits IKEA en l'état avec fierté, en utilisant les techniques de vente et en fixant des prix pertinents qui sont attrayants pour les clients tout en générant les meilleurs résultats pour l'entreprise.
  • Intégrer, dans toutes les décisions associées à la valorisation des produits, l'impact sur le développement durable.
  • Être promoteur de la valorisation des produits, de la qualité et de la sensibilisation à la sécurité des produits au sein de l'unité.
  • Travailler en étroite collaboration avec les différentes fonctions de l'unité afin de s'assurer que les routines de travail communes et les processus liés à la qualité, la sécurité et la valorisation des produits sont suivis.
  • Soutenir et réaliser les tâches liées à la qualité et à la sécurité des produits au sein de l'unité afin d'améliorer constamment la perception de la qualité des produits IKEA par les clients.

Salaire : entre 25 194€ et 29 180€ /an selon expériences et compétences (salaire brut annuel incluant la prime de 13ème mois, sur la base d’un temps plein 35h).

Les avantages :

  • Une prime de 13ème mois versée en 2 fois.
  • Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA.
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
  • Un repas complet pour moins de 3€.
  • Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée.
  • Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
  • Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
NOTRE ÉQUIPE AU SEIN DE IKEA

Nous nous voyons comme des influenceurs– nous dirigeons l’entreprise IKEA en trouvant la vérité derrière les chiffres. Ensemble, nous garantissons la conformité aux lois locales et internationales et aux normes en matière de déclaration; nous assurons que les processus comptables sont efficaces et que l’observation des règles fiscales répond à nos besoins commerciaux. Nous sommes un groupe diversifié de personnes motivées à offrir des données financières fiables à une large variété de personnes intéressées. En fin de compte, l’une des bases est d’améliorer encore IKEA!

Bon à savoir

Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons. Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement. Rejoins notre univers où chaque talent est reconnu.

Ce que tu feras au quotidien

La finalité de ce poste est de donner une seconde vie aux produits tout en gardant à l'esprit les résultats financiers, la qualité, la sécurité, sans oublier d'améliorer l'expérience d'achat des clients au sein de l'espace Seconde vie du magasin.

Tes principales missions :

  • Prendre les mesures nécessaires sur les produits pour leur donner une seconde vie, via la vente en l'état en ligne ou en magasin, le reconditionnement ou la gestion des pièces de rechange.
  • Présenter pour la vente, les produits IKEA en l'état avec fierté, en utilisant les techniques de vente et en fixant des prix pertinents qui sont attrayants pour les clients tout en générant les meilleurs résultats pour l'entreprise.
  • Intégrer, dans toutes les décisions associées à la valorisation des produits, l'impact sur le développement durable.
  • Être promoteur de la valorisation des produits, de la qualité et de la sensibilisation à la sécurité des produits au sein de l'unité.
  • Travailler en étroite collaboration avec les différentes fonctions de l'unité afin de s'assurer que les routines de travail communes et les processus liés à la qualité, la sécurité et la valorisation des produits sont suivis.
  • Soutenir et réaliser les tâches liées à la qualité et à la sécurité des produits au sein de l'unité afin d'améliorer constamment la perception de la qualité des produits IKEA par les clients.

Salaire : entre 25 194€ et 29 180€ /an selon expériences et compétences (salaire brut annuel incluant la prime de 13ème mois, sur la base d’un temps plein 35h).

Les avantages :

  • Une prime de 13ème mois versée en 2 fois.
  • Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA.
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
  • Un repas complet pour moins de 3€.
  • Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée.
  • Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
  • Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
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