Vehicle or Commodity Coordinator - Automotive

MSX International

Poissy

Hybride

EUR 38 000 - 42 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle
Prévoyance

Résumé du poste

MSX International recherche pour un poste en Île‑de‑France un responsable diffusion et gestion de l’information technique. Vous publierez les Bulletins de Service Technique (TSB), analyserez les CIR et maintiendrez la base de données des cas techniques pour assurer traçabilité et réutilisation.

Vous collaborerez avec les équipes pièces/logistique et diagnostic/outillage, préparerez des formations et veillerez à la cohérence entre solutions publiées et pièces disponibles, tout en assurant un

Qualifications

  • Bac+3 à Bac+5 en ingénierie automobile, mécanique, électrotechnique ou équivalent.
  • 2 à 5 ans d'expérience en support technique, ingénierie après-vente, diagnostic ou assistance réseau.
  • Anglais professionnel requis.
  • Bonne connaissance des systèmes électriques/électroniques et du groupe motopropulseur.
  • Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et documents techniques.
  • Bonne maîtrise de MS Office / 365 et reporting.

Responsabilités

  • Créer, valider et publier les Bulletins de Service Technique (TSB) dès qu’une solution est confirmée.
  • Collecter, analyser et exploiter les Country Incident Reports (CIR) pour identifier les tendances et remonter les problématiques systémiques.
  • Mettre à jour et maintenir la base de données des cas techniques afin d’assurer la traçabilité et la réutilisation des solutions.
  • Collaborer avec les équipes pièces/logistique pour garantir la disponibilité des dernières références validées dans les entrepôts.
  • Assurer la cohérence entre les solutions techniques publiées et les pièces réellement disponibles sur le terrain.
  • Fournir un retour technique régulier aux équipes concernées (ingénierie, qualité, terrain).
  • Travailler avec les équipes diagnostic/outillage pour garantir la bonne utilisation des outils et procédures en atelier.
  • Préparer et animer des formations et communications à destination des concessionnaires et techniciens.
  • Suivre les KPI clés (délai de clôture des cas, adoption des TSB, disponibilité pièces) et proposer des actions correctives.
  • Veiller au respect des standards de documentation technique et de la gestion des versions.
  • Participer aux revues transverses avec l’Ingénierie, l’Après‑vente et le Customer Care pour prioriser et résoudre les sujets critiques.

Connaissances

Anglais professionnel
Lecture de schémas électriques
Rigueur et organisation

Formation

Bac+3 à Bac+5 en ingénierie automobile, mécanique, électrotechnique

Outils

MS Office / 365
Outils de diagnostic

Description du poste

  • Rémunération: EUR 38,000 - EUR 42,000 - annuel
Description de l'entreprise

MSX International soutient les principales marques automobiles dans le monde entier, aidant à améliorer la performance des réparations, la satisfaction des clients et les opérations après-vente dans plus de 80 pays.

Contrat à durée déterminée de 6 mois.

Description du poste

Diffusion et gestion de l’information technique

  • Créer, valider et publier les Bulletins de Service Technique (TSB) dès qu’une solution est confirmée.
  • Collecter, analyser et exploiter les Country Incident Reports (CIR) pour identifier les tendances et remonter les problématiques systémiques.
  • Mettre à jour et maintenir la base de données des cas techniques afin d’assurer la traçabilité et la réutilisation des solutions.

Coordination avec la logistique et les pièces

  • Collaborer avec les équipes pièces/logistique pour garantir la disponibilité des dernières références validées dans les entrepôts.
  • Assurer la cohérence entre les solutions techniques publiées et les pièces réellement disponibles sur le terrain.

Support aux réseaux et aux équipes internes

  • Fournir un retour technique régulier aux équipes concernées (ingénierie, qualité, terrain).
  • Travailler avec les équipes diagnostic/outillage pour garantir la bonne utilisation des outils et procédures en atelier.
  • Préparer et animer des formations et communications à destination des concessionnaires et techniciens.

Pilotage de la performance

  • Suivre les KPI clés (délai de clôture des cas, adoption des TSB, disponibilité pièces) et proposer des actions correctives.
  • Veiller au respect des standards de documentation technique et de la gestion des versions.
  • Participer aux revues transverses avec l’Ingénierie, l’Après‑vente et le Customer Care pour prioriser et résoudre les sujets critiques.
  • Bac+3 à Bac+5 en ingénierie automobile, mécanique, électrotechnique ou équivalent.
  • 2 à 5 ans d’expérience en support technique, ingénierie après‑vente, diagnostic ou assistance réseau.
  • Bonne compréhension des technologies automobiles : groupe motopropulseur, systèmes électriques/électroniques, diagnostic, architecture véhicule.
  • Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et documents techniques.
  • Connaissance des processus de gestion des pièces.
  • Anglais professionnel requis
  • Capacité à rédiger, structurer et mettre à jour des bulletins techniques et documents de service.
  • Très bonne maîtrise de MS Office / 365 pour le reporting et la création de supports de formation.
Informations complémentaires
  • Contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois
  • Statut Cadre (39h/semaine, du lundi au vendredi)
  • Modalité hybride
  • Mutuelle et prévoyance

MSXI collabore aujourd’hui avec la quasi‑totalité des constructeurs automobiles mondiaux. Plus d’informations : https://careers.msxi.com/

MSX est un employeur qui prône l'égalité des chances et encourage les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de la race, du handicap, de l'âge, de l'orientation sexuelle, du changement de sexe, de la religion ou des croyances, de l'état civil, de la grossesse ou de la maternité. En tant qu'utilisateurs du programme de confiance pour les personnes handicapées, nous garantissons un entretien à tous les candidats handicapés qui remplissent les critères minimums pour le poste à pourvoir.

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