Urgentiste remplaçant H/F

Clinique Claude Bernard

Albi

Sur place

EUR 182 000 - 377 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Avantages offerts par ce poste

Contrat CDI
Hébergement 100 % pris en charge
Chambre de garde sur place
Transport remboursé

Résumé du poste

Clinique Claude Bernard recherche un médecin urgentiste pour des remplacements en novembre et décembre, en journée ou en nuit, avec des gardes de 24 heures et des gardes de jour selon les plannings.

Le service des Urgences gère environ 40 passages par 24 heures, dispose d’un service d’imagerie et d’un circuit médico-chirurgical, et propose un CDI avec hébergement pris en charge et remboursement des transports.

Responsabilités

  • Garde en urgence selon les périodes jour et nuit.
  • Soutien d'une équipe pluridisciplinaire et accès à l’imagerie (IRM/Scanner) et à la radiologie conventionnelle.

Description du poste

Nous recherchons un médecin Urgentiste pour des remplacements en Novembre et Décembre, en journée ou en nuit !

Dates:
Novembre :
  • Le 20 de nuit
Décembre :
  • Les 23. 24 et 25 en 24h
  • Le 8 en journée
  • Les 2. 14. 21. 26. 29 et 31 de nuit
À propos du service des Urgences :
Activité :
  • Moyenne de 40 passages par 24h
  • 32 passages en journée (09h00 – 21h00)
  • 8 passages en nuit (21h00 – 09h00)
  • Circuit médico-chirurgical et circuit court (traumatologie, médecine générale)
Capacité d’accueil :
  • 9 box d’Urgences
  • 5 box d’UHCD
Effectif :
  • En journée : 1 IOA, 2 IDE, 1 AS, 1 ASH, 1 secrétaire médicale, 1 cadre de santé
  • En nuit : 2 IDE, 1 AS

Une équipe de spécialistes disponible et réactive (cardiologue, néphrologue, réanimateur, neurologue, oncologue et chirurgien).

Présence d’un service d’imagerie (IRM, scanner), d’échographie et de radiologie conventionnelle.

Rémunération :
  • Garde de 24h (09h00 – 09h00) : 2046 € brut, soit environ 1575,48 € net
  • Garde de jour (09h00 – 21h00) : 985,53 € brut, soit environ 758,85 € net
  • Garde de nuit (21h00 – 09h00) : 1060,55 € brut, soit environ 816,62 € net
Avantages proposés :
  • Contrat CDI
  • Hébergement 100 % pris en charge (hôtel ou villa de la Clinique située en face de l’établissement)
  • Chambre de garde disponible sur place
  • Transport remboursé (train, avion ou voiture)
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