Une chargée ou un chargé de communication (H/F)

MAIRIE

Champigny-sur-Marne

Sur place

EUR 28 000 - 38 000

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Avantages offerts par ce poste

Restaurant d'entreprise
Frigos connectés
Titres restaurant
Formation professionnelle
IFSE/CIA et prime annuelle

Résumé du poste

MAIRIE de Champigny-sur-Marne recherche une chargée ou un chargé de communication pour accompagner les services dans l’expression des actions et projets municipaux. Vous concevrez et piloterez les plans de communication et assurerez la production imprimée et numérique.

Diplôme Bac+3 en communication requis et expérience dans une collectivité ou agence. Poste à temps complet avec disponibilité en soirée ou week-end selon les événements, basé à Champigny-sur-Marne.

Qualifications

  • Titulaire d'un diplôme Bac+3 minimum en communication.
  • Expérience significative dans la communication publique/collectivité.
  • Maîtrise de la communication imprimée et numérique et de la chaîne graphique.

Responsabilités

  • Accompagner les services municipaux dans l’expression de leurs besoins et le déploiement des actions de communication.
  • Élaborer et piloter les plans de communication des projets et événements municipaux.
  • Concevoir et coordonner la production des supports imprimés et numériques.
  • Gérer l’interface avec les prestataires et assurer le suivi qualité, fabrication et diffusion.
  • Suivre les budgets et réaliser une veille professionnelle pour évaluer l’efficacité des actions.

Connaissances

Rédaction/édition
Communication numérique
Gestion de projets
Relations publiques
Veille médiatique

Formation

BAC+3 minimum en communication

Outils

InDesign
Illustrator
Photoshop
Suite Adobe

Description du poste

Une chargée ou un chargé de communication (H/F)

Une chargée ou un chargé de communication (H/F) 94 - CHAMPIGNY SUR MARNE

Offre n° 213CDHJ
Une chargée ou un chargé de communication (H/F)

À Champigny-sur-Marne, ville dynamique de près de 79 000 habitants, la Direction de la Communication porte la stratégie de communication interne et externe de la collectivité. Elle valorise les politiques publiques et les projets municipaux auprès des habitants, des partenaires et des agents. Son action s'appuie sur les pôles Image, Éditorial et Imprimerie, au service d'une parole institutionnelle cohérente et accessible.Vos missions principalesAccompagner les services municipaux dans l'expression de leurs besoins et le déploiement de leurs actions de communication.Élaborer et piloter les plans de communication des projets, événements et politiques publiques de la Ville.Concevoir, rédiger et coordonner la production des supports imprimés.Assurer l'interface avec les prestataires et suivre la fabrication, la livraison et la diffusion des productions.Suivre les budgets, assurer une veille professionnelle et évaluer l'efficacité des actions menée.Conditions d'exerciceTemps complet - 36 h 30 hebdomadaires.25 jours de congés et 9 jours d'ARTT.Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end, selon les projets et événements municipaux.Poste basé au 14 rue Talamoni à Champigny-sur-Marne, avec des déplacements ponctuels sur les sites municipaux et dans l'espace public.ProfilTitulaire du grade d'attaché territorial ou de rédacteur territorial, ou diplômé-e d'un niveau Bac +3 minimum dans le domaine de la communication.Expérience significative d'au moins cinq ans sur des fonctions similaires, idéalement en collectivité, agence ou entreprise.Maîtrise des techniques de communication imprimée et numérique, de la chaîne graphique et des outils multimédias.Excellentes qualités rédactionnelles, sens de la synthèse et aisance relationnelle.Capacité à travailler en mode projet, à gérer les priorités, les urgences et plusieurs dossiers simultanément.Créativité, rigueur, sens de l'organisation et goût du travail en équipe.Pourquoi rejoindre Champigny ?Une ville de près de 80 000 habitants, en pleine transformation, avec des projets ambitieux à impact direct ;Une direction créative et dynamique, au coeur de la valorisation de l'action publique ;Des missions variées, au contact des élus, des services municipaux et des habitants ;Une politique indemnitaire comprenant notamment l'IFSE, le CIA individuel et collectif ainsi qu'une prime annuelle ;Des prestations sociales, un restaurant d'entreprise, des frigos connectés, des titres restaurant et une politique active de formation et d'accompagnement des compétences.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 36H30/semaineTravail en journée
Salaire

  • Primes
  • Selon grille indiciaire
Expérience
  • 4 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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