Un ou une responsable du pôle gestion financière et de la fiabilisation des comptes

Ville de Toulouse; Toulouse; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Job summary

Ville de Toulouse recherche un Attaché territorial pour piloter le pôle gestion financière et fiabilisation des comptes. Vous garantissez la qualité de l’exécution comptable et guidez les évolutions des pratiques financières au sein de la Ville et de Toulouse Métropole.

Vous encadrez une équipe de 3 services, supervisez les dépenses et recettes, et assurez le respect des procédures de contrôle interne et de certification comptable, avec un accent sur l’accompagnement au changement et la

Qualifications

• Expérience solide en finances publiques et comptabilité publique.
• Management d'équipes et pilotage d'activités pluridisciplinaires.
• Maîtrise des règles de gestion et du contrôle interne.

Responsibilities

• Encadrer et animer une équipe de 3 services et une trentaine d’agents.
• Superviser les dépenses, recettes et régies, et les missions patrimoine et contrôle interne.
• Garantir la qualité comptable et la fiabilité des opérations financières.
• Piloter les travaux de certification des comptes et leur généralisation.
• Suivre la CSCF et maintenir le lien avec les partenaires institutionnels.
• Déployer le dispositif de CICF et assurer la fiabilisation des actifs.
• Conduire la déconcentration de la fonction financière et l’évolution des pratiques comptables.
• Concevoir et déployer des actions de formation et d’accompagnement des directions opérationnelles.
• Participer au CODIR et contribuer aux projets structurants de la direction.

Skills

Finance publique

Comptabilité publique

Management d'équipes

Pilotage de projets

Conduite du changement

Connaissances patrimoniales

Contrôle interne

Règles de gestion patrimoniale

Négociation

Education

Bac +3 ou équivalent

Tools

Grand Angle

Job description

À propos de l’entreprise : Rattaché au directeur des finances, vous pilotez le pôle gestion financière et de la fiabilisation des comptes. À ce titre, vous garantissez la qualité de l'exécution comptable, accompagnez les évolutions des pratiques financières et contribuez à la sécurisation des processus financiers de la Ville de Toulouse et Toulouse Métropole.

À propos du poste : Vous pilotez le pôle gestion financière et de la fiabilisation des comptes, garantissez la qualité de l'exécution comptable, accompagnez les évolutions des pratiques financières et contribuez à la sécurisation des processus financiers de la Ville de Toulouse et Toulouse Métropole.

Responsabilités :

• Encadrer et animer les équipes du pôle composé de 3 services pour une trentaine d’agents en assurant le pilotage de l'activité, l'organisation du travail et l'accompagnement des agents
• Superviser les services en charge des dépenses et opérations spécifiques, des recettes et régies ainsi que les missions patrimoine et contrôle interne
• Garantir la qualité comptable et la fiabilité des opérations financières de la collectivité
• Piloter les travaux relatifs à la certification des comptes et à leur généralisation
• Assurer le suivi de la Convention de Service Comptable et Financière (CSCF) en lien avec les partenaires institutionnels
• Déployer et faire vivre le dispositif de contrôle interne comptable et financier (CICF)
• Conduire la démarche de fiabilisation du patrimoine et de l'actif comptable des deux collectivités
• Accompagner la déconcentration de la fonction financière et l'évolution des pratiques comptables
• Concevoir et déployer des actions de formation et d'accompagnement des directions opérationnelles
• Participer au CODIR de la direction des Finances et contribuer aux projets structurants de la direction

Compétences requises :

• Solide expérience dans les domaines des finances publiques, de la comptabilité publique et du management d'équipes
• Maîtrise des enjeux liés à l'exécution budgétaire, au contrôle interne et à la qualité comptable
• Maîtrise des finances et de la comptabilité publiques
• Connaissances avérées des instructions comptables et des règles de gestion patrimoniale
• Bonne compréhension des enjeux des collectivités territoriales
• Maîtrise des outils bureautiques et du système d'information financier ainsi idéalement que du progiciel Grand Angle
• Capacité à fédérer et à accompagner à la conduite du changement
• Maîtrise du pilotage et de la conduite de projets complexes
• Capacités d'analyse et de synthèse permettant de rédiger des notes stratégiques et décisionnelles
• Sens du dialogue permettant d'être à l'aise autant en situation de négociation qu'en animation de groupe en situation lorsqu'il s'agit de faire preuve de pédagogie

Recrutement statutaire pour un fonctionnaire dans le cadre d'emploi des attachés territoriaux ou à défaut CDD de 3 ans sur poste permanent (diplôme minimum bac + 3)