Un(e) responsable travaux (H/F)

EVIDENCE RESSOURCES HUMAINES; Paris; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

EVIDENCE RESSOURCES HUMAINES recherche pour son client une marque reconnue à l’international un Responsable Travaux (H/F) en transition. Vous piloterez les ouvertures et rénovations des magasins, de la faisabilité à la livraison, avec l’appui de votre équipe.

Rattaché(e) au directeur Travaux, vous assurerez le pilotage complet des projets, le respect des budgets et des standards de la marque, et l’accompagnement des collaborateurs dans leur montée en compétences.

Qualifications

• 5 à 10 ans d’expérience, dont au moins 5 ans en suivi de chantier pour une marque dans le secteur du retail / restauration.

Responsabilités

• Gestion des rénovations et ouvertures des magasins sur la France.
• Gestion des APS pour les dépôts des dossiers administratifs.
• Validation des DCE.
• Élaboration des chiffrages et estimation du budget prévisionnel des projets.
• Mise en place des plannings et lancement des appels d’offres.
• Correction des DAT.
• Suivi des chantiers avec les maîtres d’œuvres d’exécutions.
• Coordination et suivi des prestataires.
• Garantie du respect des concepts et du concept architectural ainsi que des standards de la marque.
• Animation des échanges et réunions avec les parties prenantes.
• Planification des opérations de remodeling.
• Reporting des projets.
• Interface avec les différents prestataires et départements internes.

Connaissances

Gestion de projets

Management d'équipe

Pilotage de chantiers

Conduite de réunions

Description du poste

Qui est notre client

Notre client — jolie marque reconnue à l’international, recherche un manager de transition pour le déploiement d’un nouveau concept d’espaces magasins. Le poste est : Responsable Travaux (H/F).

Qualifications

• 5 à 10 ans d’expérience, dont au moins 5 ans en suivi de chantier pour une marque dans le secteur du retail / restauration.

VOTRE FUTUR POSTE

Rattaché(e) au directeur Travaux, vous pilotez vos ouvertures et rénovations en autonomie, de la faisabilité à la livraison des chantiers, avec l’appui de votre équipe.

Vous serez un véritable appui dans le suivi des projets du groupe et le management de votre équipe. Votre mission principale est le management d’équipe et le pilotage complet de vos propres projets de magasins.

Responsabilités

• Gestion des rénovations et ouvertures des magasins sur la France.
• Gestion des APS pour les dépôts des dossiers administratifs.
• Validation des DCE.
• Élaboration des chiffrages et estimation du budget prévisionnel des projets.
• Mise en place des plannings et lancement des appels d’offres.
• Correction des DAT.
• Suivi des chantiers avec les maîtres d’œuvres d’exécutions.
• Coordination et suivi des prestataires.
• Garantie du respect des concepts et du concept architectural ainsi que des standards de la marque.
• Animation des échanges et réunions avec les parties prenantes.
• Planification des opérations de remodeling.
• Reporting des projets.
• Interface avec les différents prestataires et départements internes.

Management équipe

• Gestion de la montée en compétences des collaborateurs.
• Répartition des tâches au sein de l’équipe.
• Organisation des réunions de service.