UN.E GESTIONNAIRE FINANCIER.E - Communauté d'Agglomération de Cergy (H/F)

Etablissements Publics de Coopération Intercommunale; Pontoise; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération Statutaire

Régime Indemnitaire

Télétravail

Plan de formation

Cafétéria

Mutuelles labellisées

Job summary

Les EPCE assurent, sous l’autorité du Responsable du service Gestion Financière et Patrimoniale, la gestion administrative et financière des budgets du pôle Patrimoine et Bâtiments, notamment sur les marchés de travaux du service Construction.

Le candidat assure le contrôle des dépenses, la conformité des pièces et le suivi des subventions, tout en garantissant la rigueur budgétaire et les délais règlementaires.

Qualifications

• Diplôme en gestion administrative et financière ou formation équivalente dans la comptabilité publique.
• Connaissance des pièces de marchés publics (AE, CCAP…).
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, Teams).
• Utilisation possible de logiciels financiers (Civil Finances).

Responsibilities

• Assurer le traitement et le suivi des dépenses et des recettes, vérification des factures et devis.
• Veiller à la bonne exécution financière des marchés publics et des opérations de maîtrise d’ouvrage déléguée.
• Veiller au respect des procédures budgétaires et des délais de paiement, avec réactivité.

Skills

Règles comptabilité publique

Compréhension pièces marchés publics

Outils bureautiques

Logiciels financiers

Education

Diplôme gestion administrative et financière

Tools

Excel

Word

Outlook

Teams

Civil Finances

Job description

Sous l’autorité de la Responsable du service Gestion Financière et Patrimoniale, vous assurez la gestion administrative et financière des budgets du pôle Patrimoine et Bâtiments, en particulier sur le périmètre des marchés de travaux du service Construction. Vous contribuez à la bonne exécution budgétaire des opérations d’investissement et de fonctionnement, dans le respect des règles de la comptabilité publique et des délais réglementaires.

• Vous assurez le traitement et le suivi des dépenses et des recettes: vérification des factures, devis et situations de marchés, contrôle des crédits disponibles, engagements, liquidations et titres de recettes.
• Vous garantissez la bonne exécution financière des marchés publics et des opérations de maîtrise d’ouvrage déléguée (certificats de paiement, avances, retenues de garantie, révisions de prix, sous-traitance) , ainsi que la conformité des pièces nécessaires au versement des subventions d’équipement.
• Vous veillez au respect des procédures budgétaires et comptables ainsi qu’aux délais réglementaires de paiement, dans un contexte exigeant en termes de réactivité.
• Vous participez à l’élaboration et au suivi du budget de la direction, à la mise à jour du Plan Pluriannuel d’Investissement et à la production de tableaux de bord et d’indicateurs de suivi. Vous assurez également les échanges avec les fournisseurs et la rédaction des courriers liés à votre périmètre.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Profil recherché

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplôme en gestion administrative et financière et/ou issu.e d’une formation dans le domaine de la comptabilité publique ou de la gestion financière des collectivités territoriales.

Connaissances

• Règles de la comptabilité publique et de l’exécution budgétaire
• Lecture et compréhension des pièces de marchés publics (AE, CCAP…)
• Outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, Teams)
• Logiciels financiers, idéalement Civil Finances

Qualités

• Organisation, rigueur et sens des priorités
• Autonomie et capacité d’adaptation
• Aisance relationnelle et goût du travail en équipe
• Sens de la discrétion et fiabilité professionnelle

Avantages

En nous rejoignant, vous bénéficierez de:

• Rémunération Statutaire + Régime Indemnitaire,
• 25 jours de congés annuels + 2 jours de fractionnement possibles et 22 jours de RTT,
• Une politique RH engagée: pacte social, télétravail, forfait mobilité durable, plan de formation,
• Cafétéria avec participation employeur,
• Participation aux mutuelles labellisées et à la garantie maintien de salaire (contrat collectif) ainsi qu’aux titres de transport en commun,
• Amicale du personnel, Comité National d’Action Sociale (CNAS) et association sportive ;

Présentation de Etablissements Publics de Coopération Intercommunale

La Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise (13 communes, 216 000 habitants) pilote le développement d'un territoire en pleine expansion. Cergy-Pontoise est desservie par un réseau de transport performant qui vous lie à Paris en 30 minutes.