Ubigi - B2B Business Manager H/F

Transatel; Courbevoie; Sur place; EUR 60 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Un fournisseur mondial de solutions de connectivité recherche un(e) Business Manager B2B pour diriger l'activité Ubigi for Business. Vous aurez la responsabilité de piloter une équipe et de définir la stratégie go-to-market. Cette position offre des perspectives d'évolution vers un rôle de Directeur/Directrice de Business Unit. Des compétences en business development, gestion de produit et management sont requises. Télétravail possible, et nombreux avantages offerts.

Prestations

Package salarial fixe + bonus

Jusqu’à 2 jours de télétravail

Restaurant d’entreprise

Mutuelle avantageuse

Remboursement Navigo à 50%

Qualifications

• Expérience confirmée en business development et gestion de produit.
• Capacité à manager une équipe et coordonner des expertises pluridisciplinaires.
• Orientation opérationnelle avec une forte capacité à anticiper les besoins.

Responsabilités

• Piloter l'activité Ubigi for Business et définir la stratégie go-to-market.
• Animer et développer les canaux de vente.
• Coordonner la prospection et les actions de génération de leads.

Connaissances

Business development

Gestion de produit

Marketing stratégique B2B

Management d'équipe

Maîtrise de l'anglais professionnel

Connaissance de l'écosystème eSIM

Description du poste

Transatel est un fournisseur mondial de solutions de connectivité cellulaire et le 1er agrégateur d’opérateurs mobiles alternatifs MVNO en Europe. Et si vous connectiez le monde, au-delà des frontières ?

Le contexte

Ubigi est la marque grand public de l’opérateur Transatel et propose une eSIM unique qui permet aux voyageurs et aux entreprises de bénéficier d’une connectivité mobile simple et efficace partout dans le monde.

Ubigi for Business est l’activité B2B de Ubigi, dédiée à la connectivité des appareils professionnels (ordinateurs portables, tablettes, routeurs, etc.). Nous entrons dans une phase de forte accélération, avec l’ambition de structurer cette activité en Business Unit à part entière.

Dans le cadre du développement de l’offre Ubigi for Business, nous recherchons un(e) Business Manager B2B pour prendre la responsabilité de l’activité Ubigi for Business, avec un rôle opérationnel et stratégique à 360°, et une évolution possible vers le poste de Directeur/Directrice de Business Unit.

Nous vous invitons à visiter : www.ubigi.com pour en savoir plus sur nos offres !

Votre mission

En tant que Business Manager Ubigi for Business, votre rôle sera de piloter une équipe existante (produit, marketing opérationnel et commerciaux) afin d’accompagner sa montée en puissance et de construire la vision stratégique.

🎯 Pilotage global de l’activité Ubigi for Business

• Définir la stratégie go-to-market et assurer son exécution

• Animer et développer les canaux de vente (Transatel et NTT)

• Coordonner la prospection et les actions de génération de leads

• Apporter un support structuré aux équipes Business Development

• Faire le lien avec les équipes Produit et techniques pour arbitrer la roadmap produit

• Mettre en œuvre une veille concurrentielle et définir la stratégie marketing

• Superviser la création de contenus (argumentaires, présentations, use cases, assets…).

• Organiser la présence aux salons et événements BtoBtoC

• Suivre les reportings, indicateurs de performance et assurer la gestion budgétaire

⏳ Phase transitoire : rôle d’intérim sur Ubigi for Travel Industry

Le temps que l’activité Ubigi for Travel Industry atteigne sa pleine autonomie, tu assureras également le pilotage produit et marketing opérationnel de la verticale Ubigi for Travel Industry.

📈 Possibilités d’évolution

Ce poste offre des perspectives d’évolution vers un rôle Directeur/Directrice de Business Unit.

Votre Profil

• Expérience confirmée en business development, gestion de produit, marketing stratégique B2B ou direction de projets transverses

• Capacité avérée à manager une équipe, coordonner des expertises pluridisciplinaires et à porter une vision stratégique claire

• Aisance dans la construction de stratégies tout en conservant une forte orientation opérationnelle et résultat

• Maîtrise de l’anglais professionnel, tant à l’écrit qu’à l’oral

• Une bonne connaissance de l’écosystème eSIM, de la connectivité ou des secteurs télécoms / IT constitue un atout

Les conditions de réussites

• Forte orientation client et capacité à anticiper les besoins des entreprises

• Capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs et à insuffler une dynamique positive

• Aisance dans un environnement technique (API, eSIM, connectivité, télécoms)

• Rigueur dans le pilotage de projets transverses et la gestion de priorités multiples

• Curiosité, esprit d’analyse et goût prononcé pour l’innovation et l’amélioration continue

• Capacité à évoluer dans un environnement agile, avec un fort niveau d’autonomie et de responsabilités

Notre process de recrutement

• Première prise de contact RH par téléphone

• Entretiens : Un entretien Manager / RH + un ou plusieurs entretien(s) opérationnel(s) ou technique(s)

• Un test de personnalité en ligne

• Un appel RH vous présentant l’offre de collaboration en détails puis réception de celle-ci par mail

• Accueil & parcours d’intégration

Nos avantages

• Package salarial : fixe + bonus individuel + intéressement semestriel et participation (plaçables sur PEE ou PER)

• Comités de salaire tous les 6 mois

• Jusqu’à 2 jours de télétravail, 25 jours de congés + des jours offerts

• CSE, restaurant d’entreprise dans les locaux, mutuelle avantageuse, remboursement navigo à 50% ou forfait mobilité durable

Pour plus d’information, se référer à la page carrière de Transatel : https://www.transatel.com/fr/nous-rejoindre/remuneration-et-avantages/

Si vous êtes arrivés jusqu’en bas de cette offre, il serait dommage de remettre votre candidature à plus tard, postulez !