Travailleur/ Travailleuse social(e) H/F

GROUPE SOS; Ris-Orangis; Sur place; EUR 26 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

GROUPE SOS recrute un travailleur social au sein de l’HUDA Orangis. Vous assurerez l’accompagnement global des demandeurs d’asile et réaliserez des visites à domicile dans l’hébergement diffus, avec un reporting des données CPOM.

Vous participerez à des activités socioculturelles visant l’autonomie et le lien social, en équipe et en coordination avec les partenaires, tout en respectant le cadre réglementaire de l’hébergement d’urgence et de la demande d’asile.

Qualifications

• Diplôme DEES/DEAS/DECESF exigé et Niveau 5 (BAC+2).
• Expert des démarches liées à la procédure de demande d'asile.
• Capacité à travailler en autonomie dans un cadre d’hébergement diffus.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Accompagnement global des demandeurs d’asile hébergés (social, éducatif, administratif).
• Réalisation de visites à domicile (VAD) et suivi dans l’hébergement diffus.
• Reporting des données relatives au CPOM.
• Mise en place et animation d’activités socioculturelles favorisant l’autonomie et le lien social.
• Participation au travail d’équipe et à la coordination avec les partenaires.
• Respect du cadre réglementaire lié à l’hébergement d’urgence et à la demande d’asile.

Connaissances

Autonomie

Rédaction

Travail en équipe

Écoute active

Maîtrise du reporting

Formation

DEES ou DEAS ou DECESF

Niveau 5 – BAC+2

Outils

Outils de suivi et reporting

Description du poste

Description du poste et Missions

Dans le cadre d’un remplacement de poste et d’une réorganisation interne au sein de l'HUDA Orangis, nous recrutons un(e) travailleur(se) social(e) (profil ES/AS/CESF) Sous l’autorité de la cheffe de service et au sein d’une équipe composée de travailleurs sociaux : référents sociaux et d’un moniteur éducateur, vous assurerez notamment :

• L’accompagnement global des demandeurs d’asile hébergés (social, éducatif, administratif)
• La réalisation de visites à domicile (VAD) et le suivi des situations dans le cadre de l’hébergement diffus
• Le reporting des données relatives au CPOM
• La mise en place et l’animation d’activités socioculturelles, favorisant l’autonomie, le lien social et l’intégration
• La participation au travail d’équipe, aux réunions de service et à la coordination avec les partenaires
• Le respect du cadre réglementaire lié à l’hébergement d’urgence et à la demande d’asile Début du contrat : Novembre 2026 Profil recherché
• Diplôme : DEES ou DEAS ou DECESF
• Expert des démarches en lien avec la procédure de demande d'asile
• Capacité à travailler en autonomie dans un cadre d’hébergement diffus
• Bonnes compétences rédactionnelles et maîtrise des outils de suivi et de reporting
• Sens de l’écoute, posture professionnelle, capacité d’adaptation et travail en équipe
• Permis B indispensable Spécialité : Education/ Animation/ Prévention Diplôme exigé : Niveau 5 - (BAC+2)