TRAVAILLEUR SOCIAL (NO) – H/F – IME GILLEVOISIN

EPNAK - Etablisement Public National Antoine Koenigswarter; Janville-sur-Juine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médico-social recrute un travailleur social à temps plein pour son service «Les Enfantastics», avec des interventions itinérantes pour des enfants atteints de TSA. Le candidat idéal possède un diplôme médico-social, de solides compétences en communication, et une connaissance des troubles du spectre de l'autisme. Le poste implique des déplacements en Essonne et offre des avantages tels qu'une mutuelle et une prévoyance. Si vous êtes audacieux et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Avantages CSE

Qualifications

• Titulaire d’un diplôme médico-social adapté au poste.
• Expérience et connaissance des TSA et déficience intellectuelle.
• Autonome et réactif face aux changements.

Responsabilités

• Mettre en place des interventions comportementales.
• Conduire des prises en charge en groupes et individuels.
• Évaluer les besoins des personnes accueillies.

Connaissances

Connaissance des troubles du spectre de l’autisme

Capacité d’adaptation

Travail en équipe

Bonne capacité de communication

Compétences rédactionnelles

Formation

Diplôme médico-social de type DEAES, DEME, DEES ou BPJEPS

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

mardi 16 décembre 2025

Missions:

Le Pôle Socialisation et Inclusion Scolaire (SIS), composé de plusieurs services et dont la transformation en plateforme de service est effective depuis 2024, recrute un travailleur social à temps plein. Ce poste est rattaché au service «Les Enfantastics». Ce service itinérant (1 jour / 1 salle) et «hors les murs» est constitué de 3 antennes: «Centre Essonne», «Nord Est Essonne» et «Nord-Ouest Essonne». Le service «Les Enfantastics» propose un accueil modulable (maximum 15h/semaine) à des enfants atteints de TSA entre 0 et 20 ans, en recherche de solution adaptée.

Rattaché(e) au Chef de Service, vous:

• Mettez en place une intervention comportementale en vue de réduire les troubles du comportement conformément aux programmes établis par le psychologue.
• Conduisez des prises en charge en groupe et en individuel en vous adaptant au lieu et en tenant compte de la sécurité physique, affective et sociale de la personne accueillie.
• Observez et évaluez les acquis et les besoins de la personne accueillie en lien avec sa famille.
• Stimulez les capacités globales de la personne accueillie (autonomie dont hygiène, alimentation, communication, socialisation, apprentissages divers, …).
• Rédigez des bilans éducatifs et soutenez les projets qui en découlent.
• Travaillez en lien avec la famille (parents, fratrie, aidants), l’accompagnez et la soutenez dans sa relation avec l’enfant.
• Recherchez des nouveaux supports éducatifs ou pluridisciplinaires.
• Participez aux différentes réunions et articulez votre action éducative en lien avec le travail pluridisciplinaire.

Profil

Vous êtes titulaire d’un diplôme médico-social de type DEAES, DEME, DEES ou titulaire d’un BPJEPS, BEATEP.

Vous disposez d’une connaissance des troubles du spectre de l’autisme ainsi que de la déficience intellectuelle. Réactif, avec un bon sens pratique, vous avez une bonne capacité d’adaptation face au changement. Vous savez faire preuve de polyvalence. Vous savez travailler en équipe et possédez le sens de la communication et de l’écoute. Vous avez un bon niveau rédactionnel et maitrisez l’ensemble des outils bureautiques. La connaissance des recommandations HAS/ANESM ainsi que du PECS/MAKATON et ABA, TEACH seront de réels atouts.

Mode de recrutement

CDI temps plein

Convention collective

CCN66 (Ets pour personnes Inadaptées ou handicapées)

Classification

Educateur spécialisé, Moniteur éducateur, Moniteur Atelier (selon diplôme et expérience). Ces qualifications donnent lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238€ bruts pour un temps plein.

Date de début du contrat

Dès que possible

Poste basé à

Janville-sur-Juine (91) – secteur Nord-Ouest Essonne (Bures-sur-Yvette, Massy, Les Ulis, Villebon-sur-Yvette).

Permis B obligatoire

déplacements en Essonne – Véhicules de service à disposition.

Avantages

☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Avantages CSE

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique?