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Avantages offerts par ce poste
Salaire annuel net avec prime
Aménagement des temps de travail
Titre repas ou restaurant collectif
Complémentaire Santé & Prévoyance facultative
Prestations Sociales et Comité d'Œuvres Sociales
Frais de déplacement remboursés
Résumé du poste
Une administration locale en Hauts-de-France recherche un Travailleur Sociale Enfance en CDD de 12 mois. Le rôle implique l'accueil des familles, l'évaluation des situations et l'accompagnement, tout en favorisant les possibilités de télétravail. Le candidat doit être titulaire du diplôme d'état pertinent et s'intéresser au domaine de la Protection de l'Enfance. Des avantages incluent un salaire annuel net avec prime, RTT, et des remboursements de frais de déplacement.
Qualifications
Titulaire du diplôme d'état d'assistant(e) de service social ou d'éducateur(trice) spécialisé(e) et enregistré(e) au répertoire ADELI.
Intéressé(e) par des missions ponctuelles et spécifique de 3 à 6 mois.
Attiré(e) par le domaine de la Protection de l'Enfance.
Responsabilités
Accueillir les personnes et familles et accéder à leurs droits.
Réaliser des évaluations de situations dans la prévention et protection de l'enfance.
Mener des accompagnements individuels et collectifs.
Connaissances
Accompagnement individuel et collectif
Réactivité face aux situations complexes
Adaptabilité au changement d'équipe
Formation
Diplôme d'état d'assistant(e) de service social ou d'éducateur(trice) spécialisé(e)
Description du poste
Une administration locale en Hauts-de-France recherche un Travailleur Sociale Enfance en CDD de 12 mois. Le rôle implique l'accueil des familles, l'évaluation des situations et l'accompagnement, tout en favorisant les possibilités de télétravail. Le candidat doit être titulaire du diplôme d'état pertinent et s'intéresser au domaine de la Protection de l'Enfance. Des avantages incluent un salaire annuel net avec prime, RTT, et des remboursements de frais de déplacement.
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