travailleur social en suivi de placement - H/F

FUNECAP GROUPE

Revin

Presencial

EUR 32.000 - 42.000

Jornada completa

14 días+

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Descripción de la vacante

FUNECAP GROUPE recherche un(e) éducateur-trice en suivi de placement pour accompagner et assurer la prise en charge des enfants confiés, selon les décisions judiciaires ou administratives, auprès du Président du Conseil Départemental et de leur famille.

Vous travaillerez sous la supervision de la Responsable de Mission Enfance Parentalité Protection de l'Enfance et entreprendrez l'élaboration et le suivi du P.P.E., ainsi que l'accompagnement des jeunes majeurs et la coordination des visites et

Formación

  • Expérience dans le suivi de placement et la protection de l'enfance.
  • Connaissance du cadre légal régissant les droits de visite et d'hébergement.
  • Capacité à travailler en coordination avec le conseil départemental et les partenaires.

Responsabilidades

  • Organiser le placement du mineur selon l'ordonnance ou le contrat d'accueil.
  • Accompagner l'enfant sur le lieu d'accueil et mettre en place les droits de visite et d'hébergement.
  • Coordonner les visites parents/enfants et les audiences de placement.
  • Élaborer et veiller à la mise en place du P.P.E. et évaluer les actions.
  • Accompagner le jeune majeur 18-21 ans et mettre en place le CJM.

Descripción del empleo

En tant qu'éducateur-trice en suivi de placement, vous aurez pour mission d'accompagner et d'assurer la prise en charge des enfants confiés, sur décision judiciaire ou administrative, au Président du Conseil Départemental, de leur famille, ainsi que des jeunes majeurs (Contrats Jeunes Majeurs) dans le respect de l'article L221-1 du code de l'action sociale et des familles.

Vous serez sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable de Mission Enfance Parentalité Protection de l'Enfance et/ou le cas échéant de son Adjointe.

VOS ACTIVITES :

APPLICATION DE LA DECISION JUDICIAIRE OU ADMINISTATIVE :

  • Organiser le placement du mineur conformément à l'ordonnance judiciaire ou au contrat d'accueil administratif dans le respect du droit des usagers et de l'autorité parentale.

  • Accompagner l'enfant sur son lieu d'accueil.

  • Mettre en place les droits de visite et/ou d'hébergement en lien avec le lieu d'accueil et la famille.

  • Coordonner et encadrer les visites parents/enfants selon le cadre fixé.

  • Participer tout au long de la mesure, aux différentes audiences et échéances de placement.

ELABORER ET VEILLER A LA MISE EN PLACE DU PROJET POUR L'ENFANT (P.P.E.)

  • Elaborer le P.P.E. en référence aux besoins fondamentaux de l'enfant, aux compétences parentales, aux ressources environnementales et partenariales.

  • Favoriser l'atteinte des objectifs fixés dans le P.P.E.

  • Evaluer régulièrement les actions mises en oeuvre dans le cadre du P.P.E. et les adapter autant que de besoins.

  • Coordonner les actions des acteurs intervenants dans le P.P.E.

SUIVI ET EVALUATION DES SITUATIONS :

  • Informer régulièrement le Responsable de Mission Enfance Parentalité Protection de l'Enfance et/ou son Adjointe au travers des différents écrits professionnels.

  • Participer aux différents bilans et concertations relatifs à la situation du mineur (échéance de placement, rencontre annuelle pour les enfants à statut particulier, etc.).

  • Etablir les rapports d'échéance en étant force de proposition pour transmission au magistrat et/ou à l'autorité administrative.

  • Faire remonter au Responsable de Mission Enfance Parentalité Protection de l'Enfance et/ou son Adjointe, les difficultés rencontrées dans la prise en charge de l'enfant ou liées à l'exercice de la mission.

ACCOMPAGNEMENT DU JEUNE MAJEUR (18 - 21 ANS)

  • Accompagner et évaluer la demande du futur jeune majeur après du Responsable de Mission Enfance Parentalité Protection de l'Enfance et/ou son Adjointe afin d'établir un contrat (C.J.M.) en lien avec un projet cohérent.

  • Mettre en place le C.J.M.

  • Accompagner le jeune majeur dans son projet de vie.

  • Evaluer régulièrement la situation du jeune majeur en réajustant le projet si nécessaire.

  • Etablir des rapports d'information au Responsable de Mission Enfance Parentalité Protection de l'Enfance et/ou son Adjointe en proposant ou non le renouvellement de la prise en charge.

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