Travailleur/se Social/e Lieu de Vie et d'accueil (H/F)

EH DITES...; Monségur; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'accueil pour enfants recherche un.e travailleur.euse social.e pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire. Vous aurez la responsabilité de gérer un lieu de vie destiné à des fratries d'enfants de 0 à 18 ans. Le candidat idéal aura un diplôme d'État d'éducateur et des compétences rédactionnelles et relationnelles solides. Ce rôle impliquera la gestion des activités quotidiennes et la participation à des projets éducatifs. Un environnement de travail axé sur des valeurs humaines fortes est proposé.

Prestations

Rémunération à négocier

Plan de formations abondant

Statut d'associé.e de l'ESS

Qualifications

• Être titulaire du permis B.
• Débutant accepté, mais formation indispensable requise.

Responsabilités

• Responsable du bon fonctionnement du lieu de vie.
• Contribuer au développement des enfants.
• Gérer l'organisation quotidienne et le lien avec les partenaires.

Connaissances

Qualités rédactionnelles

Qualités relationnelles

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur Jeune Enfant

Description du poste

Offre n° 202KBQP Travailleur/se Social/e Lieu de Vie et d'accueil (H/F)

Nous recrutons un.e travailleur.euse social.e (éducateur-rice jeunes enfants / éducateur.rice spécialisé.e / moniteur.rice éducateur.rice.) pour compléter notre équipe pluridisciplinaire. Le LVA (Lieu de vie et d'accueil) accueille 6 enfants en fratries de 0 à 18 ans. Au sein du lieu de vie et d'accueil, nous attachons une très grande importance au respect de soi, des autres et du vivant, à la tolérance et au respect de la différence, à la liberté d'expression, à la communication, la non-violence, à l'honnêteté et au respect de l'intimité de chacun.e. Le lieu de vie et d'accueil assure des missions d'éducation, de protection et de bienveillance auprès des fratries qu'il accueille, tout en veillant à ce que ces valeurs soient respectées par tous tes sur le lieu de vie. Le projet pédagogique est articulé autour de la musique, de l'art et la culture et de la nature. Nous menons également des actions éducatives de soutien à la parentalité en faveur des familles des enfants accueillis. Ce poste s'adresse à un.e éducateur.rice spécialisé.e ; un.e E.J.E diplômé.e d'État.

Vous devez :

• Être titulaire du permis B (obligatoire)
• Disposer de qualités rédactionnelles et relationnelles probantes

Vos missions :

• Sous l'autorité de la Direction, vous serez responsable du bon fonctionnement du lieu de vie, en binôme avec un-e autre permanent-e.
• Vous contribuerez pleinement :
• Au développement des enfants
• Au "vivre avec" éducatif (repas, hygiène, loisirs, accompagnement scolaire.)
• Au collectif de travail
• À la coconception d'activités pédagogiques et éducatives et à leur mise en œuvre avec vos collègues
• À la sécurité physique et affective des enfants
• À la gestion de la maison : organisation du quotidien, élaboration des menus, petit jardinage, courses, entretien domestique.
• Au lien avec les partenaires, les familles et les institutions
• À la mise en œuvre des projets individuels des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance

Vous participerez :

• Aux activités musicales, culturelles, artistiques. La pratique d'un instrument n'est pas indispensable.
• Aux activités en lien avec la nature (soins aux animaux, cueillettes, potager.)
• Aux grandes décisions de la SCIC, aux assemblées générales.

Votre rythme de travail :

• Le poste implique une présence résidentielle d'1 semaine sur deux H24, selon un planning établi en roulement, représentant au maximum 258 jours par an.

Ce que nous vous proposons :

• Un poste à fort engagement humain, éducatif et sociétal
• Un statut d'associé.e de l'ESS
• Une rémunération à négocier en fonction de l'expérience (partir de 1900 € brut débutant.e) + prime Ségur de 238 €
• Un environnement de travail porteur de valeurs fortes respectant les valeurs de l'économie sociale et solidaire et l'intérêt collectif.
• Un plan de formations abondant et collectivement réfléchi

Poste à pourvoir dès à présent.

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 48 h/semaine

Travail de nuit

Travail les week-ends et jours fériés

Travail par roulement

Salaire

• Primes
• Rémunération à négocier en fonction de l'expérience (partir de 1900 € brut débutant.e) + prime Ségur de 238 € brut

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - Diplôme d'état exigé Cette formation est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés