Trader E-Retail Media (H/F) - CDI

Publicis Groupe Holdings B.V; Paris; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d’entreprise

Mutuelle avantageuse

Remboursement des transports

Programme Work Your World

Wellpass

Job summary

Publicis Commerce, cabinet de conseil du groupe, accompagne les marques dans le développement de leur business e-retail et collabore avec les agences du groupe Publicis sur des projets d’E-Retail.

Le Trader E-Retail Media est responsable de mettre en place, optimiser et suivre les plans E-retail Media avec le Client et le Consultant, dans un environnement axé data et performance.

Qualifications

• 2 à 5 ans d’expérience dans les campagnes retail media.
• Bonne connaissance des secteurs Grande Consommation et/ou Electronics/Beauté/Pharma.
• Pilotage de la stratégie et exécution des campagnes retail media Amazon (Sponsored Ads, DSP).
• Maîtrise des leviers e-retail: contenu de marque, promotions, distribution et logistique, retail media.
• Anglais et Français courants indispensables.
• Bonne connaissance des solutions d’E-Retail Analytics et Retail Media; maitrise PowerPoint/Word; Excel avancé.

Responsibilities

• Mettre en place les campagnes: briefing, paramétrage et activation sur les retailers/platesformes.
• Suivre opérationnellement les campagnes: indicateurs, budgets et reporting client.
• Gérer les flux financiers et assurer la conformité et le pilotage financier des campagnes.

Skills

Expérience 2-5 ans

Connaissance secteurs GMS/électronique

Pilotage campagnes retail media Amazon

E-Retail Analytics & Retail Media

Anglais courant

Français courant

Tools

PowerPoint

Word

Excel

Pivot Tables

Job description

Description de l'entreprise

Chez Publicis Connected Media, nous créons les connexions qui font la différence.

Celles qui permettent à nos clients de construire des avantages concurrentiels durables dans un monde en pleine transformation. Celles qui permettent également à nos 2 000 talents de grandir, de partager leurs expertises et d’évoluer au sein de l’un des collectifs les plus multidisciplinaires de France.

Notre objectif est simple : concevoir et piloter des écosystèmes paid, earned, shared et owned media afin de générer des résultats mesurables et durables. C’est pour cela que nous avons organisé nos talents et nos agences autour de quatre grandes expertises : Media, CRM & Datamarketing, Influence et Commerce.

En plaçant la data, l’identité, la technologie, l’IA et nos solutions au cœur de ces expertises, nous sommes aujourd’hui capables d’accompagner les marques sur tout ou partie du parcours client et sur l’ensemble des points de contact. Dans un marché où les données, les expertises, les métiers et les technologies doivent être toujours mieux connectés, rejoindre Publicis Connected Media, c’est rejoindre un acteur en mouvement pour répondre aux besoins des clients de demain.

Un collectif où l’on peut apprendre vite, progresser auprès d’experts, évoluer dans un environnement multidisciplinaire et contribuer à des projets qui font la différence, en France comme à l’international.

Descriptif du poste

Publicis Commerce est l’agence / cabinet de conseil du groupe adressant les enjeux des marques sur les plateformes Commerce. En partenariat avec les autres agences du groupe Publicis, nous accompagnons nos clients, -pour la plupart, grandes marques de l’univers de la Grande Consommation, des Consumer Electronics, des Cosmétiques, de la Pharma…- dans le développement de leur business e-retail.

Publicis Commerce travaille avec divers partenaires et solutions, dont certains ont été acquis récemment par le Groupe Publicis, comme Profitero -solution mondiale d’E-Retail Analytics-, Citrus Ad -solution E-Retail Media- ou encore Bizon, agence spécialisée sur Amazon, autant d’illustrations de l’intérêt stratégique du groupe Publicis pour l’E-Commerce/E-Retail.

Le Trader E-Retail Media a pour responsabilité de mettre en place, opérationnellement, optimiser et suivre les plans E-retail Media définis avec le Client et le Consultant.

Les principales tâches

1. Responsable de la mise en place des campagnes

• Briefer, suivre ou paramétrer les campagnes de nos clients sur les retailers/plateformes de nos partenaires
• Construire les tactiques de ciblages sur des comptes à enjeux eRetail.
• Veiller à la mise en ligne des campagnes de nos clients :
  • Application du brief
  • Responsable des assets techniques pour la mise en ligne (créatifs, techniques, etc…)
  • Suivi de mise en ligne

2. Responsable du suivi opérationnel des campagnes

• Suivi des performances (Optimiser/Suivre les campagnes sur ce périmètre)
• Suivi des budgets
• Garants des reporting et accompagnement client
• Piloter la performances / productivité des campagnes retail media.

3. Responsable du suivi financier des campagnes

Superviser la gestion de l'ensemble des flux financiers liés à une campagne accompagnée de votre manager. Piloter le volume de litiges et le processus de leurs résolutions avec votre manager. Veiller respect de la compliance

Qualifications

« Hard skills » :

• 2 à 5 ans d’expérience
• Bonne connaissance sectorielle : Produits de Grande Consommation et / ou Consumer Electronics / Beauté / Pharma
• A participé au pilotage de la stratégie et de l’exécution des campagnes retail media Amazon (Sponsored Ads, DSP)
• Dispose d’une bonne maîtrise de l’ensemble des leviers à activer dans un objectif de développement e-retail (contenu de marque, action promotionnelle, distribution et logistiques, retail media)
• Langues : Anglais et Français courants indispensable.
• Bonne connaissance de solutions d’E-Retail Analytics et de Retail Media. Formalisation impeccable (powerpoint, word), bon niveau sur Excel (TCD…)

« Soft skills » :

• A l’aise à l’oral (présentations régulières à nos clients)
• Orienté chiffres / faits / data
• Gout prononcé pour les enjeux media, retail media des marques
• Aime le contact Clientèle et a à cœur la satisfaction de ses clients.
• Est capable de travailler sur plusieurs problématiques clients à la fois.
• D’un naturel curieux, le/la candidat(e) idéal aime découvrir et traiter régulièrement de nouveaux enjeux et n’est pas déstabilisé(e), même s’il/elle n’a pas tous les éléments en sa possession au départ pour réaliser la mission.
• Apporte un intérêt et une attention particulière à ses équipes dans leur épanouissement et leur montée en compétences.

Informations complémentaires

Les avantages chez Publicis Connected Media

En nous rejoignant, tu pourras bénéficier de nombreux avantages qui t’accompagneront tout au long de ta carrière.

• Des locaux sympas dans Paris (terrasses, serre, espaces de coworking…).
• Restauration : accès à un restaurant d’entreprise.
• Comité Social et Économique (CSE) : offres et avantages exclusifs pour nos collaborateurs.
• Primes et avantages divers pour accompagner les moments clés de la vie.
• Une mutuelle avantageuse.
• Prise en charge des transports : forfait Mobilité Durable ou remboursement des titres de transport conformément à la réglementation.
• Programme Work Your World : possibilité de poser son laptop n’importe où dans le monde jusqu’à 6 semaines par an.
• Wellpass : forfait avantageux pour pratiquer une activité sportive.
• La plateforme Marcel : elle offre la possibilité aux 110 000 collaborateurs du Groupe à travers le monde d’échanger, de se former et de collaborer sans limites ni frontières.

Les valeurs que nous recherchons

Chez Publicis Connected Media, nous apprécions les personnalités qui ont autant envie d’apprendre que de contribuer et qui partagent nos valeurs.

• La curiosité : des profils qui testent, posent des questions et se forment en continu.
• L’esprit collaboratif : le collectif est notre super-pouvoir.
• La remise en question : nous valorisons l’humilité, l’écoute active et le désir d’amélioration continue.
• La volonté de faire la différence : chacun peut avoir un impact en apportant des idées pour les clients, les équipes ou les projets.

Et surtout : l’envie d’avancer dans un écosystème où l’innovation, la technologie et les expertises évoluent chaque jour.

Viva La Différence !

Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout.

Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent ! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande.

Publicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.