Titre professionnel Assistant RH - Formation 100% Distanciel (E-learning+visio) : 05-10-2026

Paie & RH Académie; Metz; Sur place; EUR 11 160 - 16 740; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Accès à une plateforme numérique

Accompagnement humain

Résumé du poste

La PAIE & RH Académie à Metz propose un titre professionnel d'Assistant Ressources Humaines en alternance, 100% distanciel. Ce programme certifiant de niveau 5 (Bac+2) comprend 455 heures de formation sur 12 mois et un accompagnement personnalisé par des formateurs experts. Les candidats doivent avoir un BAC ou un titre équivalent, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils bureautiques. L'inscription est ouverte à tous, indépendamment de leur localisation en France.

Qualifications

• Un BAC ou titre RNCP de niveau 4 (ou équivalent) – expériences professionnelles bienvenues.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur).

Responsabilités

• Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines.
• Contribuer au développement des ressources humaines.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques

Rigueur

Passion pour les ressources humaines

Formation

BAC ou titre RNCP de niveau 4

Description du poste

La PAIE & RH Académie Pau, CFA spécialisé dans la Paie et les Ressources Humaines, recherche ses futurs apprenants pour intégrer le Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines en alternance 100% distanciel.

Pourquoi nous rejoindre

Format 100% Distanciel - Exemple d'une semaine de formation :

• 14h en moyenne de e-learning pour avancer à votre rythme.
• 21h en moyenne de classe virtuelle, pour échanger en direct avec nos formateurs.
• Pour la paie : Chaque module e-learning est suivi d’une classe virtuelle dédiée à vos questions et à l'approfondissement des notions.

Titre RNCP de niveau 5 (Bac+2), gage de votre expertise et d’une employabilité immédiate.

Début de la formation : Début 05/10/26

Financement : Via l'alternance (apprentissage ou contrat de professionnalisation) ou en Continu (Financement CPF, personnel...)

Durée en Alternance : 12 mois (455h de formation)

Durée en Continu : 6 mois (406h de formation + 210 heures de stage minimum)

Programme certifiant :

• Bloc 1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
• Bloc 2 : Contribuer au développement des ressources humaines

Méthodes pédagogiques :

• Études de cas réels et exercices pratiques encadrés par des experts issus du terrain.
• Modules e-learning suivis de sessions interactives pour répondre à toutes vos interrogations.
• Accès à une plateforme numérique avec supports interactifs et outils collaboratifs.

Des formateurs experts : Nos intervenants, professionnels des RH, vous transmettent une expertise réelle du terrain.

Accompagnement humain : Notre équipe bienveillante est à vos côtés à chaque étape de votre parcours. Des RDV de mentorat individuel sont organisés régulièrement.

Vous êtes notre futur apprenant si vous avez :

• Un BAC ou titre RNCP de niveau 4 (ou équivalent) – les candidats ayant une expérience professionnelle sont également bienvenus !
• Une bonne maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur).
• L'envie de vous spécialiser dans un métier d’avenir, rigoureux et passionnant.

Peu importe votre localisation en France, ce format de formation 100% distanciel avec un accompagnement de proximité peut vous intéresser, postulez !