Técnico de Servicios (Mecánico o Eléctrico) / Lurín / CVA

FERREYCORP S.A.A.

Luri

On-site

EUR 11,000 - 19,000

Full time

34 hours ago
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Benefits offered by this job

EPS
Seguro Oncológico
Prestaciones superiores a la ley
Oportunidades de carrera
Movilidad de acercamiento
Alimentación

Job summary

Unimaq, empresa de Ferreycorp, líder en venta y alquiler de maquinaria ligera en Perú, busca Técnico de Servicios CVA para unirse al equipo que impulsa el desarrollo y mejora la vida de millones de personas.

El rol implica diagnóstico, reparación y mantenimiento de maquinaria ligera, cumplimiento de normas de seguridad y elaboración de informes técnicos; se valorará experiencia en Caterpillar y homologadas, con licencia A1 y급conocimientos básicos de inglés.

Qualifications

  • Técnico bachiller o titulado en mecánica, maquinaria pesada, electrónica o afines.
  • Conocimiento de inglés a nivel básico.
  • Conocimiento de MS Office a nivel básico.
  • Licencia A1 con 2 años de antigüedad.
  • Experiencia en servicio técnico de campo con equipos Caterpillar o marcas aliadas.

Responsibilities

  • Realizar diagnóstico, desarme y armado de componentes mecánicos, eléctricos y electrónicos.
  • Realizar mantenimientos preventivos y correctivos de sistemas eléctricos, mecánicos e hidráulicos.
  • Elaborar informes técnicos, planillas, actas y guías según procedimientos de la empresa.
  • Cumplir con requisitos legales y normas de seguridad.
  • Mantener EPP, uniformes y herramientas en buen estado.
  • Asumir otras funciones para mantener la eficiencia del área.

Skills

Mecánica
Maquinaria pesada
Electrónica
Inglés básico
MS Office básico
Licencia A1
Diagnóstico de fallas

Education

Técnico bachiller o titulado en Mecánica/Maquinaria Pesada/eléctrica

Tools

ET
Sisweb
Cat Inspect

Job description

Somos Unimaq, una empresa de Ferreycorp y líder en la venta y alquiler de maquinaria ligera en el Perú. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de tu talento para ocupar el puesto de Técnico de Servicios CVA del equipo que impulsa el desarrollo, impactando positivamente la calidad de vida de millones de personas.

¿Cuáles serían tus principales responsabilidades?
  • Realizar los trabajos de diagnóstico, desarmado y armado de componentes mecánicos, eléctricos y electrónicos.
  • Realizar los mantenimientos preventivos y correctivos de los sistemas eléctricos, mecánicos e hidráulicos según el fabricante.
  • Realizar los informes técnicos, entrega de planillas,actas y guías según los procedimientos de la empresa.
  • Cumplir con los requisitos legales y normas de seguridad de la empresa.
  • Asegurar el perfecto estado de los EPP 's, uniformes, herramientas y demás equipos que se utilizan para la ejecución de su trabajo.
  • Asumir otras funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato, con el fin de mantener la eficiencia en el área y/o Gerencia.
¿Qué necesitamos?
  • Técnico bachiller o titulado en Mecánica, Maquinaria Pesada, electrónica o especialidades afines
  • Conocimiento de inglés a nivel básico
  • Manejo de MS office a nivel básico
  • Contar con licencia A1 con 2 años de antigüedad
  • Conocimiento del mantenimiento preventivo y correctivo de equipos livianos (excavadoras, retroexcavadoras, minicargadores, Grupos electrógenos, etc)
  • Mínimo 1 año de experiencia comprobada en servicio técnico de campo con equipos Caterpillar y/o marcas aliadas.
  • Conocimiento en diagnóstico de fallas, inspecciones AT1/AT2 y uso de software especializado (ET, Sisweb, Cat Inspect, etc.)
¿Qué ofrecemos?
  • Ser parte de uno de los grupos económicos más importantes del país.
  • EPS y seguro Oncológico.
  • Prestaciones superiores a las de ley.
  • Oportunidades reales de línea de carrera en una empresa líder en su sector.
  • Movilidad de acercamiento y alimentación.
  • Excelente clima laboral.

Todos nuestros procesos respetan la igualdad de oportunidades, promueven la diversidad, equidad de género y la no discriminación por razón de raza, color, edad, sexo, orientación sexual, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Se garantizará la capacidad para incorporar, motivar y fidelizar al mejor talento, manteniendo los principios éticos y legales, alineados con nuestros valores corporativos.

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