Technico-Commercial Itinérant

TALENTS BUSINESS; À distance; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une PME familiale recherche un Technico-Commercial Itinérant pour développer un secteur en Limousin. Vous fidéliserez les distributeurs et prospecterez des artisans tout en ayant une approche rigoureuse. Avec au moins trois ans d'expérience en vente BtoB, vous devrez faire preuve de curiosité et d'écoute. Le poste est en remboursement à la Directrice des Ventes, avec des déplacements réguliers sur le terrain et un travail à domicile.

Qualifications

• Minimum trois ans d'expérience réussie en vente BtoB.
• Idéalement expérience dans un fabricant ou un négoce de matériaux.

Responsabilités

• Développer votre secteur en alliant relationnel et rigueur commerciale.
• Fidéliser et animer les distributeurs partenaires.
• Prospecter et prescrire auprès des artisans et installateurs.
• Collaborer avec l'ADV, le marketing et la production.

Connaissances

Fidélisation des clients

Prospection

Rigueur commerciale

Esprit d'équipe

Communication

Formation

Formation commerciale

Description du poste

Vous aimez le contact client, créer du lien, convaincre sans forcer, et accompagner vos clients sur le long terme ? Vous avez envie de rejoindreune PME familiale, oùla simplicité et l'humilité sont au coeur du fonctionnement... tout en évoluant dans une entreprisequi avance vite et veutgagner des parts de marché?

Talents Groupe, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne son client, unfabricant français d'isolants minces, dans le recrutement de son Technico-Commercial Itinérant H / F, pour unsecteur Limousin élargi (5 départements).

Notre client estreconnu pour la qualité de ses produits techniques et pour sa culture d'entreprise : esprit d'équipe, proximité, authenticité. C'est une structure à taille humaine qui se développe, et renforce sa force de vente terrain.

Poste en 100% home-office et sur le terrain, pour le secteur 15 / 19 / 23 / 24 / 87. Comptez un ou deux découchés par semaine.

Rattaché(e) à la Directrice des Ventes France, votre rôle est de développer votre secteur en combinant relationnel fort et rigueur commerciale.

Au quotidien, vous :

Fidélisez et animez les distributeurs partenaires

Visite des agences et animation des équipes,Formations vendeurs, tournées duo, challenges simples,Présence régulière pour installer la marque sur votre secteur (comptez 7 à 8 mois pour être identifié)Prospectez et prescrivez auprès des artisans et installateurs

Rencontre des entreprises du bâtiment (second oeuvre),Compréhension des besoins chantiers, prescription produit,Ouverture de nouveaux comptes (objectif prioritaire).Pilotez votre activité comme un mini-centre de profit

Reporting simple & fiable,Suivi de vos indicateurs (CA, ouverture comptes, animations),Collaboration étroite avec l'ADV, le marketing et la production.

Issu(e) d'une formation commerciale, vous avez au minimum trois ans d'expérience réussie en vente BtoB, idéalement au sein d'un fabricant ou d'une négoce de matériaux.

Vous avez un tempérament commercial terrain : humble, curieux, à l'écoute, avec un vrai sens du lien client.

Vous aimez la prospection, êtes rigoureux, fiable et bien organisé, et vous souhaitez vous inscrire à long terme au sein d'une entreprise avec des valeurs fortes : simplicité, authenticité, proximité.

Si vous ne remplissez pas tous les critères, vous pouvez tout de même postuler.