Technico Commercial Indépendant F / H

Exaltan RH Bordeaux; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement indépendant recherche un Chargé d’affaires indépendant pour développer son activité à Bordeaux. Le candidat idéal aura une expérience en développement commercial, notamment dans le secteur de la rénovation ou BTP. Ce rôle nécessite une forte autonomie, d'excellentes compétences en prospection et une aptitude à analyser et répondre aux besoins clients. Des moyens et une formation seront fournis pour soutenir ce nouveau parcours entrepreneurial.

Prestations

Bureau équipé

Soutien du Directeur d’agence

Formation initiale

Salaire motivant et primes déplafonnées

Qualifications

• Expérience significative en développement commercial, idéalement dans le secteur de la rénovation ou BTP.
• Capacité à travailler en totale indépendance tout en respectant des engagements.
• Esprit entrepreneurial et bon relationnel.

Responsabilités

• Identifier de nouvelles opportunités commerciales.
• Analyser les besoins clients et proposer des solutions.
• Coordonner les entreprises partenaires et suivre les chantiers.
• Assurer la satisfaction client et le respect des délais.

Connaissances

Développement commercial

Prospection

Analyse et négociation

Relationnel

Description du poste

Exaltan RH Bordeaux , cabinet indépendant spécialiste des profils Experts & Cadres, engagé en faveur du potentiel de chaque talent, accompagne aujourd’hui l’un des acteurs majeurs du pilotage de travaux (rénovation & extension) dans le recrutement de son futur Chargé d’affaires indépendant F / H pour renforcer sa nouvelle agence de Libourne ( 33 ).

Statut indépendant sous Contrat de partenariat

Votre rôle

Rattaché à l’agence de Libourne, vous intervenez en véritable partenaire du réseau sur l’ensemble du cycle des projets :

• Prospection active sur le secteur pour identifier de nouvelles opportunités (clientèle BtoC et BtoB)
• Analyse du besoin client, qualification du projet et proposition de solutions adaptées
• Sélection et coordination des entreprises partenaires
• Suivi complet des chantiers signés : de la définition du cadre, jusqu’à la réception finale (AMO)
• Garant de la satisfaction client et du respect des engagements.

En somme, vous aurez un rôle clé, à fortes responsabilités, alliant relationnel, autonomie et gestion opérationnelle.

Votre profil

Vous disposez d’une expérience significative en développement commercial, idéalement dans l’un des environnements suivants :

Rénovation, Bâtiment, BTP / Second œuvre, Travaux tous corps d’état, Constructeurs de maisons individuelles…

Vous aimez le terrain, le contact humain et le pilotage de projets.

Vous avez l’esprit entrepreneurial et êtes prêt à exercer en totale indépendance, tout en bénéficiant de l’accompagnement d’un réseau reconnu.

Doté d’un excellent relationnel, d’une vraie culture de la prospection en diffus et d’une excellente capacité d’analyse et de négociation, vous serez à même de vous appuyer sur un réseau relationnel bien établi sur la région, pour mener à bien vos missions et atteindre vos objectifs.

Les moyens mis à votre disposition

Un bureau équipé qui vous est réservé au sein de l’agence de Libourne, avec mise à disposition d’un ordinateur et d’un téléphone professionnel

Appui et soutien du Directeur d’agence et de l’équipe support

Outils et process déjà éprouvés par le réseau

Un salaire motivant et des primes déplafonnées

Pourquoi rejoindre ce réseau ?

Parce que vous aimez : l’autonomie, le concret, le relationnel, le pilotage de projets.

Vous avez envie de bâtir votre activité sur un modèle entrepreneurial solide.

Avant de démarrer votre activité, vous bénéficierez d’une formation initiale de 2 semaines dispensée au siège à Niort, couvrant :

• La méthode commerciale du réseau
• Les process, outils et bonnes pratiques
• Le pilotage technique et administratif des projets

Cette formation finançable par vos soins sera gage d’un engagement réciproque et d’un nouveau départ entrepreneurial structuré.

Une aventure pour celles et ceux qui souhaitent entreprendre ou réentreprendre tout en étant accompagnés, avec un vrai cadre, des outils performants et une marque reconnue.

Nous garantissons la confidentialité de toutes les candidatures que nous recevons et nous nous engageons à apporter une réponse à chacune d’entre elles.

Convaincues que le seul savoir-faire ne suffit pas, nous axons nos recrutements à 30% sur les compétences et 70% sur la personnalité et la potentialité de nos candidats.

Expertes des ressources humaines et du coaching, nous mettons tout notre savoir-faire et nos outils à la faveur d’un recrutement résolument tourné vers l’émergence du potentiel de tous les talents que nous accompagnons.