Technico-commercial

Echelle Europeenne; France; Sur place; EUR 27 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

L’Echelle Européenne recrute un Technico–Commercial pour l’agence de Saint-Ouen-l’Aumône (95). Vous développerez une clientèle BTP et Industrie, proposerez des solutions adaptées et contribuez à la croissance du chiffre d’affaires en BtoB et BtoC.

Autonome et rigoureux, vous mènerez vos visites, suivrez les offres, devis et commandes, et assurerez le respect des délais et la satisfaction client. Le poste prévoit une formation initiale et un parcours d’intégration.

Qualifications

• 2 ans d'expérience commerciale dans l'industrie ou le BTP.
• Connaissance des normes du secteur et gestion de chantier.
• Maîtrise d'un CRM (DIVALTO ou équivalent) et outils bureautiques.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Organiser l’activité commerciale: prospection et plan de visites.
• Concevoir et présenter l’offre commerciale et devis.
• Suivre les commandes, livraisons et facturation.
• Développer et fidéliser le portefeuille clients.

Connaissances

Prospection commerciale

Négociation

Gestion portefeuille client

Relation client BtoB et BtoC

Outils

DIVALTO CRM

Bureautique

Description du poste

• L'Echelle Européenne Cergy-Pontoise (95)
  Saint-Ouen-l'Aumône (95)

Contexte du poste

Créée en 1990, L’Echelle Européenne poursuit sa croissance sur un marché de la sécurité en plein développement.

Avec plus de 50 magasins en Europe spécialisés dans la distribution, la conception et la fabrication de matériel de travail en hauteur (protection antichute, échafaudage, escalier, nacelle, plate-forme de travail…)

L’Echelle Européenne recrute un Technico – Commercial B to C et B to B pour son agence de St Ouen L’Aumone (95).

Vous êtes en charge de développer une clientèle BTP (major, entreprise du bâtiment, architecte, bureau d’études, promoteur, étancheur/couvreur) et Industrie (logisticien, maintenance, etc.), de proposer des solutions adaptées à vos clients et de conquérir de nouvelles parts de marchés.

Très autonome et particulièrement rigoureux dans votre organisation, vous développez un portefeuille clients sur votre secteur et assurez la progression du chiffre d’affaires de l’agence auprès d’une clientèle B to B et B to C.

Votre connaissance du milieu BTP et votre talent commercial vous permettent de proposer des solutions adaptées à chaque situation et interlocuteur, combinant produits et services de la société.

Vos principales missions sont :

• Organisation de l’activité commerciale: prospection, plan de visites, préparation matérielle des RDV
• Suivi de l’activité commerciale: conception/présentation de l’offre commerciale (produits et services), devis, transmission des commandes et des besoins d’achats à l’agence, suivi des délais de livraison, planification et suivi de la pose, suivi de facturation, rapport d’activité
• Suivi et fidélisation des comptes clients: ouverture, assurance-crédit, encours, impayés

Vous bénéficierez d’un programme de formation et d’un parcours d’intégration durant les premiers mois afin de vous mettre dans les meilleures conditions de réussite.

Profil recherché

Vous avez une expérience commerciale réussie d’au moins 2 ans dans le secteur de l’industrie ou du BTP.

Vous êtes familier de ce genre de produits et connaissez les normes applicables, la gestion de chantier, le logiciel de gestion de la relation clients (DIVALTO ou autre CRM) et les outils bureautiques.

Manutention ponctuelle de matériel.

Permis B obligatoire.

Rémunération

Package de rémunération (fixe + variable + prime objectif) compris entre 27k€ et 45k€ brut à définir en fonction du profil, véhicule (carte essence, télépéage), pack multimédia, mutuelle.

J'accepte que les informations saisies me permettent de recevoir des offres promotionnelles et informations commerciales.

Rejoignez un groupe en pleine expansion

Depuis plus de 40 ans, le Groupe L’ECHELLE EUROPEENNE a su s’imposer comme le spécialiste des solutions d’accès et de travail en hauteur. Fort de plus de 250 collaborateurs sur l’ensemble de ses magasins, le groupe considère que ses salariés sont une valeur essentielle pour le succès et la croissance de l’entreprise. Vous trouverez ci-dessus l’ensemble de nos offres d’emplois. Cette liste est régulièrement mise à jour en fonction des besoins du réseau.

28 emplois créés

250 collaborateurs

Plus de 40 ans
d’existence

55 magasins
partout en France et à l'étranger

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