Technicien support logistique usines H/F/X

Hager Power Station; Obernai; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Job summary

Hager Manufacturing – Obernai, France recrute un Technicien support logistique usine pour analyser les flux, optimiser les processus et soutenir les équipes opérationnelles dans un contexte de production industrielle.

Vous participerez à la mise en place de flux efficaces, au suivi des inventaires et à l’utilisation des outils SAP, tout en accompagnant le changement et le développement des compétences au sein des équipes.

Qualifications

• Bac+2 en logistique ou expérience équivalente.
• Bonne connaissance de l’organisation logistique et des processus industriels.
• Maîtrise des outils d’amélioration continue et capacités d’analyse et résolution de problèmes.
• Bon relationnel et capacité à engager les interlocuteurs au changement.

Responsibilities

• Analyser les méthodes de travail, les flux physiques et d’information.
• Réaliser des benchmarks des processus externes liés à la logistique interne.
• Mettre en place des flux logistiques adaptés et proposer des améliorations.
• Évoluer et optimiser les outils informatiques.
• Piloter des chantiers d’amélioration et suivre les plans d’actions.
• Gérer les inventaires tournants et de fin d’année.
• Soutenir les Gap Leaders et superviser les anomalies de mouvement dans SAP.
• Gérer les données techniques (tailles de lots, stocks mini).
• Simplifier et standardiser le travail des logisticiens.
• Former et développer les compétences des équipes opérationnelles.

Skills

Analyse des flux

Gestion des processus

SAP

Amélioration continue

Education

Bac+2 logistique

Tools

SAP

Job description

Technicien support logistique usines H/F/X

Hager Manufacturing – Obernai, France | Permanent

Pourquoi rejoindre notre département Manufacturing ?

Notre mission au sein du département Manufacturing est de fournir des produits de haute qualité de manière efficace et durable, tout en intégrant l’innovation dans nos processus de production. Nous évoluons dans un environnement sûr et respectueux de l’environnement, soutenus par des équipes de production motivées, engagées à offrir un service client exceptionnel. Nos usines fonctionnent comme des organisations apprenantes, appliquant les meilleures pratiques standardisées à l’échelle mondiale.

En rejoignant notre équipe Manufacturing, vous bénéficierez des technologies de pointe dans un environnement de travail dynamique, avec des opportunités d’apprentissage continu pour soutenir votre développement professionnel.

Au sein du département Manufacturing, nous créons une énergie positive en apprenant ensemble. Vous aussi, venez grandir avec nous !

Quelles seront vos missions ?

• Analyser les méthodes de travail, la gestion des processus, des flux physiques et d'information
• Pratiquer des benchmarks afin de maitriser l’ensemble des processus externes (physiques et informatiques) liés à l’environnement logistique ayant une incidence sur les activités internes (réception, préparation, expédition)
• Participer à la mise en place des flux logistiques les mieux adaptés et proposer de manière volontaire des améliorations
• Participer à l'évolution et à l'optimisation des outils informatiques
• Piloter des chantiers d'amélioration : animation des équipes et suivi des plans d'actions.
• Mettre en œuvre le processus des inventaires tournants et de fin d'année
• Apporter un support aux Gap Leaders (Animateurs d’équipes) pour minimiser les écarts de stock : contrôler la bonne utilisation de SAP et superviser le traitement des anomalies de mouvement
• Gérer les données techniques de votre secteur (tailles de lots, stocks mini, WM...)
• Simplifier et standardiser le travail des logisticiens
• Accompagner les équipes opérationnelles dans la formation et le développement de leurs compétences

Et à propos de vous ?

• Vous êtes diplômé d’un Bac +2 logistique ou bénéficiez d’une expérience significative dans ce domaine.
• Vous disposez idéalement d’une solide expérience en logistique industrielle avec une bonne connaissance de l’organisation logistique.
• Vous maîtrisez les outils d'amélioration continue et avez des facultés d’analyse et de résolution de problèmes.
• Vous faites preuve d’un excellent relationnel et suscitez l’engagement des personnes, tout en adaptant votre niveau de discours à vos interlocuteurs. Vous savez faire adhérer les personnes à de nouvelles méthodes et accompagner le changement.
• Un niveau d’anglais courant type B1 est requis.

Ce que nous vous proposons ?

• Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter les premiers pas dans l’entreprise
• La possibilité d’apprendre et de se développer grâce aux formations d’une université interne primée et reconnue, notre Hi! University
• Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne

Quelles sont les étapes du recrutement ?

• Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté par un recruteur pour un échange téléphonique.
• Vous serez invité à un premier entretien avec le manager et le recruteur.
• Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et le responsable RH.

Notre succès repose sur l'énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir !