Technicien Suppléant - Hydrologie H/F

Rodez-Emplois; Rodez; On-site; EUR 21,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle et prévoyance d'entreprise

RTT

Primes

Tickets restaurant

Job summary

Rodez-Emplois recherche un Technicien Suppléant expérimenté en chimie pour appuyer le Responsable d'unité. CDI à temps complet (37 h/semaine) basé à Rodez, démarrage dès novembre 2026. Rémunération indicative selon expérience: 2221€ bruts mensuels, avec mutuelle, prévoyance, RTT, primes et tickets-restaurants.

Profil: Bac+2 minimum en laboratoire, 5 ans d'expérience en analyses physico-chimiques et capacité d'encadrement. Maîtrise des BPL et outils informatiques (LIMS, Pack Office) requise.

Qualifications

• Bac+2 minimum dans le domaine du laboratoire.
• Connaissances en chimie des eaux et 5 ans d'expérience en analyses physico-chimiques.
• Expérience en encadrement d'équipe et/ou coordination de projets.
• Maîtrise des Bonnes Pratiques de Laboratoire et outils informatiques (LIMS, Pack Office).

Responsibilities

• Superviser l'activité de l'unité Hydrologie et planifier les analyses.
• Suivre les indicateurs de performance et le système qualité.
• Participer aux essais inter-laboratoires et développer les compétences.
• Assurer la sécurité et communiquer au sein du laboratoire.

Skills

Analyses physico-chimiques

Leadership/Coordination

BPL

Communication écrite/orale

Maintenance équipements

Education

BTS métiers de l'eau

Licence pro génie des procédés eau

Master sciences de l'eau

Tools

LIMS

Pack Office

Job description

Pour nos activités du secteur Eaux et Environnement, nous recherchons un Technicien Suppléant H/F expérimenté en chimie, en appui et/ou en remplacement du Responsable d'unité, chargé de :

• Superviser l'activité de l'unité Hydrologie : organiser, planifier, contrôler et valider les analyses dans les délais et le respect des exigences de nos clients, être garant(e) des temps d'activités et de repos dans l'équipe
• Suivre les indicateurs de performance et le système de management de la qualité (rédaction/mise à jour de procédures, suivi et traitement des non-conformités.)
• Participer aux essais inter-laboratoires
• Développer et/ou maintenir les compétences techniques dans l'équipe
• Participer à la mise au point de nouvelles méthodes d'analyses
• Garantir la sécurité et la santé de chaque employé sur les projets menés sous sa supervision
• Assurer la communication intra et interservices (notamment en l'absence du Responsable)
• En présence du Responsable d'unité : assurer les tâches inhérentes à la fonction de Technicien de laboratoire H/F dans son unité (réception/acceptation d'échantillons, organisation du poste de travail, réalisation d'analyses physico-chimiques, maintenance du matériel.)
• Apporter, si nécessaire, de l'aide aux autres services du laboratoire.

Une période de formation et un système de parrainage à la prise de poste sont assurés. CDI à temps complet (37 heures/semaine). Poste basé à Rodez. Démarrage dès novembre 2026. Classification : Non-cadre. Salaire de base indicatif selon l'expérience : dès 2221€ bruts mensuels. Avantages sociaux : mutuelle et prévoyance d'entreprise, RTT, primes, tickets restaurant.

Profil souhaité :

• Bac +2 min. validé dans le domaine du laboratoire
• Connaissances indispensables en chimie des eaux, et expérience de 5 ans min. dans les analyses physico-chimiques
• Expérience avérée dans l'encadrement d'équipe et/ou la coordination de projets
• Savoir les Bonnes Pratiques de Laboratoire, lire et comprendre les documents de référence
• Utilisation courante des outils informatiques : LIMS, Pack Office ou équivalent, navigateur web

Savoir-être et comportements principaux recherchés :

• Être organisé(e), proactif(ve) et avoir le sens de l'analyse
• Faire preuve d'intelligence émotionnelle
• Avoir de bonnes capacités de décision et de résistance au stress
• Disponibilité, rigueur, discrétion, polyvalence et sens de l'écoute
• Bonnes capacités de communication orale et écrite
• Savoir coopérer, travailler en équipe et la conduire dans l'atteinte des objectifs

Experience: 2 An(s)

Compétences :

• Analyse physico-chimique environnementale
• Bonnes Pratiques de Laboratoire -BPL-
• BTS métiers de l'eau
• Cadre réglementaire environnemental
• Communication des résultats d'analyse
• Licence pro mention génie des procédés pour l'environnement
• Licence pro mention métiers de la protection et de la gestion de l'environnement
• Maintenance préventive des équipements de laboratoire
• Master mention sciences de l'eau
• Normes qualité
• Procédures de sécurité en laboratoire
• Qualité et traitement des eaux
• Techniques de résolution de problèmes
• Préparer et contrôler la conformité des produits et des appareils de mesures et d'analyses
• Concevoir des protocoles d'analyses
• Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse
• Traiter les données d'analyse pour en extraire des tendances

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Analyses, essais et inspections techniques

Liste des qualités professionnelles :

• Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
• Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.