Technicien supérieur en métrologie Eau et Assainissement (H/F)

ATEAU

Grenoble

Sur place

EUR 28 000 - 31 000

Plein temps

14 jours+
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Résumé du poste

La Coopérative A.T.EAU recherche un(e) technicien(ne) pour renforcer le pôle Métrologie. Rattaché(e) au pôle mesure et contrôles, vous participez aux campagnes de mesures sur le petit cycle de l'eau et sur les écoulements de surface.

Vos missions comprennent le déploiement et le relevé sur le terrain des organes de mesures, la réalisation de bilans 24h et de tests, la rédaction des fiches descriptives et le reporting au responsable.

Qualifications

  • Formation Bac +2 à Bac +3 en mesure physiques, gestion de l'eau ou équivalent
  • Maîtrise de QGIS appréciée
  • Connaissance des réseaux d'assainissement, d'eau potable, en hydrologie et en infrastructures hydrauliques appréciée
  • Goût pour le travail de terrain (environ 70 % du temps) et le travail en binôme
  • Autonomie, rigueur, sens de l'observation et bon relationnel
  • Permis B obligatoire (déplacements quotidiens).

Responsabilités

  • Déployer + relever sur le terrain les organes de mesures aussi bien sur les réseaux d'assainissement que d'eau potable
  • Réalisation de bilans 24h, de test à la fumée, de contrôle de branchement
  • Visiter des ouvrages et rédiger les fiches descriptives de fonctionnement
  • Rendre compte des opérations au chargé d'études et responsable de pôle
  • Appliquer les règles de sécurité en fonction des sites d'intervention
  • Venir en soutien aux autres pôles de la coopérative

Connaissances

QGIS

Formation

Bac+2 à Bac+3 en mesures physiques / gestion de l'eau

Outils

QGIS
Draftsight
Packoffice
Avelour
Winfluid

Description du poste

Dans le cadre du développement de son pôle Métrologie, la Coopérative A.T.EAU recherche un(e) technicien(ne). Rattaché(e) au pôle mesure et contrôles, vous participez aux campagnes de mesures dans le domaine du petit cycle de l'eau mais également en écoulements de surface (eau potable, assainissement, milieu naturel.).

Vos missions incluront notamment :

  • Déployer + relever sur le terrain les organes de mesures aussi bien sur les réseaux d'assainissement que d'eau potable
  • Réalisation de bilans 24h, de test à la fumée, de contrôle de branchement
  • Visiter des ouvrages et rédiger les fiches descriptives de fonctionnement
  • Rendre compte des opérations au chargé d'études et responsable de pôle
  • Appliquer les règles de sécurité en fonction des sites d'intervention
  • Venir en soutien aux autres pôles de la coopérative

Les logiciels de traitement de mesure pourront être apprivoisés en interne. Cependant, la maitrise des logiciels suivant serait un plus : QGIS, Draftsight, Packoffice, Draftsight, Avelour, Winfluid.

Des déplacements réguliers sur le département (38) et ses voisins (01, 26, 73, 74, 05) sont à prévoir. Des déplacements très ponctuels sur le territoire national pourront également avoir lieu.

Votre motivation, votre esprit d'équipe, votre autonomie ainsi que vos capacités organisationnelles sont des qualités indispensables au poste à pourvoir.

Profil recherché
  • Formation Bac +2 à Bac +3 en mesure physiques, gestion de l'eau ou équivalent
  • Maîtrise de QGIS appréciée ;
  • Connaissance des réseaux d'assainissement, d'eau potable, en hydrologie et en infrastructures hydrauliques appréciée ;
  • Goût pour le travail de terrain (environ 70 % du temps) et le travail en binôme ;
  • Autonomie, rigueur, sens de l'observation et bon relationnel ;
  • Permis B obligatoire (déplacements quotidiens).
Conditions de travail
  • Temps de travail : 38h30/semaine (10 jours de RTT) ;
  • Formation adéquats aux domaines d'intervention assurées ;
  • Poste basé à Grenoble avec déplacements sur le terrain à la journée ;
  • Possibilité de déplacement sur plusieurs jours avec prime de découche.

Salaire: Annuel de 28000.0 Euros à 31000.0 Euros - Primes de déplacement

Compétences:
  • Préparer et contrôler la conformité des produits et des appareils de mesures et d'analyses

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:
  • Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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