Technicien SAV itinérant (H/F)

RESEAU TALENTS; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 30 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise familiale spécialisée recrute un Technicien SAV itinérant sur Clermont-Ferrand. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements. Ce poste nécessite des compétences solides en électricité, mécanique et une formation BEP/CAP/BTS. Des primes et un véhicule de service sont offerts. CDI avec 35 heures par semaine. Une expérience de 3 ans est indispensable.

Prestations

Prime d'intéressement annuelle

Prime sur objectifs mensuels

Prime d'assiduité

Panier repas

Véhicule de service équipé

Ordinateur portable

Qualifications

• 3 ans d'expérience en tant que technicien SAV.
• Formation CAP, BEP ou équivalent en machinisme agricole.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et corrective sur site.
• Diagnostiquer et dépanner les matériels.
• Conseiller les clients sur l'utilisation de leurs équipements.
• Gérer son stock de pièces et le matériel de travail.

Connaissances

Compétences en électricité

Compétences en mécanique

Compétences en hydraulique

Compétences en pneumatique

Compétences informatiques

Capacité à diagnostiquer des pannes

Formation

BEP/CAP ou BTS en électrotechnique, mécanique, maintenance industrielle

Description du poste

Technicien SAV itinérant (H/F) 63 - Clermont-Ferrand

Offre n° 201HDHB

Technicien SAV itinérant (H/F)

L'entreprise qui recruteNotre client, entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de véhicules de transports spéciaux recrute un Technicien SAV itinérant H/F sur le secteur Auvergne-Rhône-Alpes, basé sur l'axe Clermont-Ferrand- St Etienne. Le poste est à pourvoir en CDI.

Descriptif du poste

Rattaché(e) au service après-vente, vous intervenez auprès d'une clientèle professionnelle issue du secteur privé comme du public. Votre mission principale consiste à assurer la maintenance préventive et corrective des équipements chez les clients.

Ce poste est itinérant et implique des déplacements réguliers sur la région Auvergne-Rhône-Alpes, principalement sur l'axe Clermont-Ferrand- St Etienne.

Vos missions principales :

• Diagnostiquer, dépanner et remettre en service les matériels sur site.
• Effectuer les opérations de maintenance et les visites d'entretien.
• Conseiller les clients sur l'utilisation et la maintenance de leurs équipements.
• Participer à la planification des tournées et assurer le suivi administratif des interventions.
• Gérer votre stock de pièces, entretenir votre véhicule et votre matériel de travail.

Les "+" du poste :

• Prime d'intéressement annuelle
• Prime sur objectifs mensuels
• Prime d'assiduité, valorisant votre engagement constant
• Panier repas
• Véhicule de service équipé et performant
• Ordinateur portable fourni pour diagnostics, rapports et organisation

Rémunération : 30.000 à 36.000 euros / an

Processus de recrutement :

1. Entretien avec Réseau Talents pour échanger sur votre parcours et vos attentes.
2. Entretien avec l'entreprise cliente pour approfondir les aspects techniques et humains du poste.

Savoir-faire :

• Formation type BEP/CAP ou BTS en électrotechnique, mécanique, maintenance industrielle, TP ou agricole.
• Solides compétences en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique.
• Maîtrise des outils informatiques dédiés à la maintenance.
• Capacité à diagnostiquer et à résoudre les pannes en autonomie.

Savoir-être :

• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
• Excellent relationnel et sens du service client.
• Esprit d'équipe et communication fluide avec les services internes.
• Professionnalisme, présentation soignée et respect des consignes de sécurité.

Type de contrat CDI

Contrat de travail

Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée

Profil souhaité

Expérience

• 3 an(s) – cette expérience est indispensable.
• CAP, BEP et équivalents Machinisme agricole – cette formation est indispensable.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion