Technicien SAV itinérant – Entrepôts logistiques H/F – OB11100233B-2

G2RH; Évreux; Sur place; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Technicien SAV itinérant pour intervenir chez des clients en Normandie. Le poste implique la maintenance préventive et curative des équipements logistiques, avec un besoin d'autonomie et de compétences en mécanique et électricité. Les candidats doivent avoir au moins deux ans d'expérience dans le domaine. Le salaire brut annuel est compris entre 35 et 40 K€, avec des primes d'astreinte et des forfaits repas.

Prestations

Primes d'astreinte

Forfait repas

Tenue de travail fournie

Qualifications

• Minimum deux ans d'expérience en maintenance industrielle ou en service après-vente.
• Habitude du travail en hauteur et respect des règles de sécurité.
• Autonomie, engagement et méthode dans l'intervention.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive des équipements.
• Analyser les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
• Rédiger des rapports d'intervention.
• Proposer des solutions d'optimisation.

Connaissances

Mécanique

Électricité

Diagnostic rapide des pannes

Collaboration en équipe

Formation

Bac Pro à BTS en Maintenance Industrielle

Description du poste

G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement indépendant, fort de plus de 10 ans d’existence.
Notre processus de recrutement, qui vise à fiabiliser chaque étape de notre accompagnement (auprès des candidats et des sociétés qui recrutent), est scindé en quatre parties :
– Un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant en charge du besoin ;
– Un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur ;
– Un entretien physique dans les locaux où le poste est à pourvoir ;
– Un suivi de votre intégration durant la période d’essai, pour s’assurer que tout se passe bien !

Ophélie BARAT, Consultante au sein du cabinet G2RH, vous propose un poste de Technicien SAV itinérant H/F pour son client (25 collaborateurs), spécialisé dans le service après-vente de solutions logistiques automatisées clés en main (transtockeurs, convoyeurs de colis, etc.).

Vous intervenez notamment au sein d’entrepôts logistiques de centrales d’achats ou bien d’industries agroalimentaire. Vous vous déplacez chez les clients du lundi au vendredi.

La société emploie à ce jour 5 Techniciens itinérants présents dans le Grand Ouest. Sous la responsabilité du Responsable Service après-vente, vous prenez en charge:

• La Maintenance préventive des équipements (Réaliser des diagnostics de l’état des machines, proposer, remplacer les pièces et effectuer les réglages) ;
• La Maintenance Curativedes équipements (Analyser les pannes et réaliser un diagnostic remplacer les pièces défectueuses et corriger les anomalies de fonctionnement);
• La rédaction des rapports d’intervention;
• La proposition des solutions d’optimisation ou d’amélioration auprès de votre responsable SAV.

Issu(e) d’une formation technique de type Bac Pro à BTS en Maintenance Industrielle, Maintenance des Systèmes de Production ou Électromécanique, vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience en maintenance industrielle ou en service après-vente.

Vous maîtrisez la mécanique et l’électricité, savez diagnostiquer rapidement les pannes, remplacer les composants défectueux et optimiser le fonctionnement des machines. Habitué(e) au travail en hauteur, vous appliquez les règles de sécurité avec rigueur et précision.

Autonome, engagé(e) et méthodique, vous aimez intervenir sur le terrain. Votre sens du relationnel et votre esprit d’équipe vous permettent de collaborer efficacement, que ce soit avec vos collègues ou auprès des clients.

Qu’en est‑il de la rémunération ?

• Rémunération brute annuelle fixe comprise entre 35 et 40 K€ Brut / An dans le cadre d’un contrat CDI (40 heures / Semaine). Les heures supplémentaires sont rémunérées à hauteur de 50 %, le reste étant compensé en repos.
• Vous bénéficiez de primes d’astreinte – 30 € Brut / Jour en semaine et 60€ Brut /jour le weekend (Astreintes à la semaine à prévoir toutes les 4 semaines + 1 weekend/Mois

• Quelques périodes de travail de nuit sont prévues dans l’année (à hauteur de 30 nuits /An)

• Forfait repas (déjeuner et diner) de 42€ / Jour + petit-déjeuner sur présentation d’un justificatif
• Tenue de travail mise à disposition (pantalon, veste, polaire + équipements de protection

Vous hésitez encore ? Postulez dès maintenant ! Si votre profil correspond aux besoins de notre client, l’équipe G2RH reviendra vers vous rapidement.