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Euromaster, centre d'Eu, propose le poste de technicien(ne) monteur pneumatique automobile. Vous réaliserez, seul ou en équipe, les prestations techniques liées à la maintenance pneumatique des véhicules légers et veillerez au respect des procédures et de la sécurité.
Formation en maintenance des véhicules (CAP/BEP/Bac pro ou CQP) et première expérience en maintenance automobile souhaitées. Permis B exigé; rémunération fixe + prime comprise entre 2 130 € et 2 330 € bruts mensuels.
Au cœur de notre centre d'Eu et sous la responsabilité du Responsable de centre, nous recherchons un(e) technicien(ne) monteur pneumatique automobile.
Réaliser, seul ou accompagné, des prestations techniques nécessaires à la maintenance pneumatique des véhicules légers (voitures, 4x4, utilitaires, thermiques et électriques) dans le respect des méthodes de travail et des consignes de sécurité.
Assurer les prestations sur les pneumatiques
Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité en assurant des interventions de qualité
Veiller à l'entretien des équipements et des espaces de travail.
Chez EUROMASTER, votre état d’esprit est aussi important que vos compétences techniques.
Nous recherchons un talent formé à la maintenance des véhicules (CAP, BEP, Bac pro ou CQP) avec une première expérience professionnelle en maintenance automobile.
Votre réussite dans ce poste dépendra de votre capacité à travailler de manière autonome, de votre expertise technique et de votre rigueur dans l'exécution des tâches.
Il est indispensable que vous soyez titulaire du permis B.
Chez Euromaster, nous valorisons votre travail et votre engagement par des primes de résultats.
Votre rémunération, composée d’un fixe et d’une prime, est comprise entre 2130€ et 2330 € bruts mensuels selon l'atteinte des objectifs.
Nous rejoindre, c'est intégrer un réseau de dimension européenne au service de la sécurité de tous. Un Groupe respectueux des personnalités, ouvert à la différence, favorisant le bien-être de ses salariés et le bien travailler ensemble.
Nous rejoindre, c'est choisir d'associer son énergie individuelle à l'énergie collective d'un Groupe engagé pour ses clients et ses collaborateurs. C'est accepter que chacun joue sa partition et soit co-responsable de la réussite collective.
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet et de formations spécifiques à votre poste. Notre plan de développement des compétences vous offre des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe.
Chez Euromaster, nous valorisons votre travail et votre engagement par des primes de résultats. Vous aurez également accès à une multitude d'avantages tels que les offres du Comité Social et Économique (CSE), des tickets restaurants, ainsi que le plan d'actionnariat du Groupe Michelin.
Nous prenons soin de vous et de votre famille avec un régime de santé complet et une couverture de prévoyance. De plus, notre plan d'épargne, enrichi par l'abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL), favorise votre sécurité financière à long terme.
Pour en savoir plus sur Euromaster: https://www.euromaster.fr/rejoindre-euromaster