N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
Adecco Montbéliard recrute un Technicien Méthodes Process (H/F) pour améliorer les procédés et les gammes dans un environnement aéronautique.
Vous analyseriez, mettriez à jour les gammes et les plans, prépareriez les outillages et assureriez la traçabilité des documents. Poste intérim de 12 mois, profil confirmé en méthodes.
Adecco Montbéliard recrute pour un client spécialisé dans le secteur de l'aéronautique un Technicien Méthodes (H/F). Pourquoi nous rejoindre ? Participez à l'amélioration des processus industriels et contribuez à la mise en œuvre de solutions techniques permettant de garantir la qualité, la conformité et la performance de productions destinées à un secteur exigeant. Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :
Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une expérience significative en méthodes, industrialisation ou amélioration de procédés au sein d'un environnement industriel. Une connaissance des procédés de fabrication en métallurgie est appréciée. Vous maîtrisez la lecture de plans ainsi que l'utilisation d'un logiciel de CAO et des outils GPAO. Rigoureux, organisé et doté de bonnes capacités d'analyse, vous savez travailler en collaboration avec différents services et êtes reconnu pour votre sens des responsabilités. Salaire selon profil.
En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité.
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de l'amélioration des performances industrielles et contribuer à la fabrication de produits à haute valeur ajoutée ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez aux projets de demain au sein du secteur aéronautique !
Type de contrat Intérim - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)