Technicien Méthodes & Chargé d'Affaires H/F

Veolia Industries Global Solutions

Dijon

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Prime d’intéressement et participation
Transport en commun prise en charge à 100%
Avantages du CSE
Ticket restaurant
Mutuelle avantageuse
Formations

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les solutions industrielles recherche un(e) technicien(ne) méthodes & chargé(e) d'affaires à Dijon. Le poste inclut l'optimisation des méthodes industrielles, la gestion de projets et la supervision des activités de maintenance. Les candidats doivent avoir au moins 3 ans d'expérience et un Bac+3 en génie industriel. Des déplacements dans la région sont à prévoir. Le poste offre divers avantages, tels qu'une prime d'intéressement et des tickets restaurant.

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
  • Connaissances solides en maintenance industrielle et CVC.
  • Capacité à intégrer exigences qualité et sécurité.

Responsabilités

  • Analyse des processus et optimisation continue.
  • Gestion de projets hors forfait de A à Z.
  • Supervision des activités de maintenance.

Connaissances

Analyse de performance
Gestion de projets
Communication
Optimisation des méthodes

Formation

Bac+3 en génie industriel, maintenance ou gestion de projets techniques

Description du poste

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) technicien(ne) méthodes & chargé(e) d’affaires, un poste stratégique alliant expertise technique, optimisation des méthodes industrielles et pilotage opérationnel de projets. Ce rôle transversal, à dominante terrain et projet, vous amènera à intervenir sur plusieurs sites en assurant à la fois le suivi technique, la gestion d’affaires hors forfait et la performance opérationnelle, en étroite collaboration avec les équipes internes et les clients.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

Responsabilités
  • Méthodes et amélioration continue : analyser les processus existants et identifier les axes d’amélioration continue; élaborer et mettre à jour les procédures, modes opératoires et documentations techniques; optimiser les flux de production et les postes de travail; mettre en œuvre des solutions techniques pour améliorer la productivité, la qualité et la sécurité; participer à l’intégration de nouveaux équipements ou technologies; réaliser des études de temps et de mouvements et suivre les KPI de performance; accompagner les équipes dans le changement et former aux nouvelles méthodes.
  • Affaires et gestion de projets : gérer les affaires hors forfait de A à Z (étude, chiffrage, planification, exécution et suivi); piloter les relations clients et assurer la satisfaction et la fidélisation; assurer la gestion contractuelle, le suivi des budgets, des marges et des délais; coordonner les sous-traitants et assurer le respect des engagements techniques et réglementaires; superviser les activités de maintenance (interne & sous-traitée), notamment en CVC; analyser les résultats opérationnels, identifier les écarts et mettre en œuvre des actions correctives.
Qualifications
  • Formation Bac+3 en génie industriel, maintenance, CVC ou gestion de projets techniques.
  • Expérience confirmée d’au moins 3 ans sur un poste similaire, combinant responsabilités techniques et gestion de projets.
  • Solides connaissances en maintenance industrielle et maîtrise éventuelle des spécificités du CVC.
  • Aisance avec l’analyse de performance, le suivi de KPI, les reportings et les audits.
  • Capacité à intégrer les exigences sécurité, qualité et environnement dans l’approche terrain et les projets.
  • Bonne communication avec les équipes terrain et les clients; esprit analytique, rigueur, organisation et gestion de plusieurs projets; leadership naturel et orientation résultats.
Informations complémentaires

Poste basé à Dijon avec des déplacements à prévoir dans le secteur de la Bourgogne Franche-Comté.

  • 13ème mois
  • Prime d’intéressement et participation
  • Prime d’ancienneté
  • Transport en commun prise en charge à 100%
  • Avantages du CSE (chèque cadeau Noël, chèque culture…)
  • Prime de cooptation de 1000€
  • Ticket restaurant
  • Mutuelle avantageuse
  • Contrat de prévoyance
  • Mobilité groupe, mobilité géographique fonctionnelle
  • Formations

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

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