Technicien méthodes aéronautique (H/F)

HUMAINEA; Marignane; Sur place; EUR 31 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CSE

Mutuelle

Prévoyance

Remboursement transports 50%

Tickets restaurant / Panier repas

Résumé du poste

HumainEA, cabinet de recrutement, recherche pour son client un technicien méthodes aéronautique (H/F). CDI basé à Vitrolles (13) – mission opérationnelle sur site à Marignane (13). Vous serez l’interface entre le bureau d’études et la production, pour optimiser les procédures, les coûts et les délais tout en respectant les normes qualité.

Profil: Bac+2/3 minimum, 1–2 ans d’expérience aéronautique, maîtrise CATIA V5 et outils bureautiques. Rémunération fixe 31 000–37 700 euros brut annuel.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 minimum dans un domaine industriel.
• Expérience 1–2 ans dans l’aéronautique, nécessaire.
• Bonne maîtrise CATIA V5 et outils bureautiques.
• Interface efficace entre le bureau d’études et la production et respect des normes qualité.

Responsabilités

• Analyser les plans du Bureau d'études et écrire les instructions de travail.
• Rédiger les fiches techniques et définir les procédures de contrôle et d'inspection.
• Déterminer l’outillage et estimer les temps d’exécution des opérations.
• Assurer le suivi des litiges techniques et les transmettre au BE du constructeur.
• Améliorer les fiches et documents techniques à partir des retours de l’atelier.

Connaissances

Aéronautique

Bureau d'Études

Industrialisation

Instructions de travail

Lecture de plans

Gammes de fabrication

Production

Formation

Bac +2/3 minimum (BTS/DUT/Licence pro)

Outils

CATIA V5

ERP / SAP

Word/Excel/PowerPoint

Description du poste

Technicien méthodes aéronautique (H/F) 13 - Marignane

Offre n° 212GMFP
Technicien méthodes aéronautique (H/F)

Actualisé le 10 août 2026

Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

HumainEA, cabinet de recrutement spécialisé dans le sourcing et la qualification de candidats, recherche pour son client, un des leaders de la sous-traitance aéronautique à l'échelle internationale :Un technicien méthodes aéronautique (H/F). Poste à pourvoir en CDI basé à Vitrolles (13) - Mission opérationnelle sur site à Marignane (13). Le secteur aéronautique, exigeant et rigoureux, ne tolère aucune erreur. En tant que courroie de transmission entre le bureaud'études et l'atelier, le technicien méthodes aéronautique (H/F) joue un rôle clé dans l'optimisation des processus de production, dans le respect des normes, des coûts, des délais et des exigences qualité.

Missions

• Analyser les plans du Bureau d'études
• Rédiger les instructions de travail et les fiches techniques
• Définir et formaliser lesprocéduresde contrôle et d'inspectionlesplusadaptées, en privilégiant l'efficacité et la conformité aux exigences qualité
• Définir l'outillage nécessaire
• Déterminer les temps d'exécution de chaque opération
• Assurer le suivi des litiges techniques, voire les initier si nécessaire, et les transmettre au bureau d'études du constructeur
• Répondre aux litiges émanant de la production
• Améliorer les fiches et documents techniques à partir des retours de l'atelier

Compétences requises

• De formation Bac +2/3 minimum, de type BTS, DUT, Licence professionnelle ou CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie)
• Idéalement dans les domaines suivants : productique mécanique, génie mécanique, industrialisation des produits mécaniques, conception de produits industriels, électrotechnique, électronique, structures métalliques, plasturgie composites, microtechniques ou maintenance industrielle
• Minimum 1 à 2 ans d'expérience sur un poste similaire, impérativement acquise dans le secteur aéronautique
• Poste soumis à une enquête administrative pour habilitation de sécurité
• Bon relationnel et sens de la communication indispensables : le poste nécessite une capacité à assurer efficacement l'interface entre le bureau d'études et les équipes de production
• Maitrise de CATIA V5
• Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
• La pratique de SAP ou d'un ERP similaire pas obligatoire mais seraient apprécié
• Anglais technique souhaité (écrit/oral), pas obligatoire mais apprécié

Conditions d'intégration

• Salaire fixe sur 13 mois à définir selon le profil : entre 31000 et 37700 euros brut annuel
• Organisation du travail : Télétravail ponctuel possible, en fonction des missions
• 35h ou 39h/semaine selon niveau d'expérience (RTT à partir de 39h)
• Horaires : de 7h30 à 15h30 du lundi au vendredi, temps plein
• CSE
• panier repas de 7,30 euros par jour travaillé
• Mutuelle
• prévoyance
• Remboursement à hauteur de 50% des transports en commun
• Prime d'intéressement / participation et autres avantages

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

• Salaire brut : Annuel de 31000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE
• Indemnité transports

Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Aéronautique Cette compétence est indispensable
• Bureau d'Études Cette compétence est indispensable
• CATIA V5 Cette compétence est indispensable
• Gammes de fabrication Cette compétence est indispensable
• Industrialisation Cette compétence est indispensable
• Instructions de travail Cette compétence est indispensable
• Lecture de plans Cette compétence est indispensable
• Logiciel ERP Cette compétence est indispensable
• Production Cette compétence est indispensable
• Démonter les équipements, les structures et les circuits hydrauliques, pneumatiques, et électriques de l'aéronef
• Identifier les phases d'intervention sur l'aéronef

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d’œuvre

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus,consultez le site de l’UNEA .

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