Technicien Maintenance Centre Aquatique – CVC & Eau

Récréa; Paris; Hybrid; EUR 28,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Primes motivantes

Mutuelle familiale prise en charge à 54 %

Accès gratuit aux centres aquatiques

Réductions via l'appli Pluxee

Job summary

Récréa, basé à Paris, recherche un technicien spécialisé pour assurer la maintenance de ses équipements dans un environnement multisite. Vous travaillerez sous la direction du Directeur technique, avec un contrat CDI et une rémunération annuelle de 28 à 32 K€ brut.

Le candidat doit posséder un Bac en électrotechnique ou dans un domaine équivalent, ainsi qu'une première expérience en maintenance technique. Vous bénéficierez d'avantages tels que des primes, une mutuelle familiale, et un accès gratuit à tous les centres de loisirs Récréa.

Qualifications

• Titulaire d’un Bac en électrotechnique, maintenance ou domaine équivalent.
• Première expérience en conduite d’installations techniques ou maintenance.
• Maîtrise des enjeux liés au traitement de l'eau et mécanismes CVC.

Responsibilities

• Mener des interventions de maintenance préventive et curative.
• Piloter les équipements techniques (CVC, eau, électromécanique).
• Garantir la continuité du service des installations.

Skills

Maintenance d'installations techniques

Traitement de l'eau

Connaissance des systèmes CVC

Plomberie

Mécanique générale

Utilisation de la GMAO

Education

Bac en électrotechnique ou maintenance

Job description

Description de l'entreprise

RÉCRÉAest le leader français de la gestion déléguée des équipements de loisirs. Nous comptons plus de2 400 collaborateurspassionnés sur100+ sites en France. Reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler, nous avons pour mission de transformer chaque visite au sein de nos centres aquatiques en une expérience enrichissante, alliant détente, plaisir, apprentissage et bien-être.

Adresse :

Description du poste

Vous êtes rattaché(e) au Directeur technique, sous les conditions suivantes:

Lieu:Paris, multisites

Contrat:CDI

Statut :Employé

Rémunération :28 – 32 K€ brut annuel

Organisation:Du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs. Horaires variables selon les contraintes d’exploitation.

Missions principales:

Mener des interventions de maintenance préventive et curative

Piloter les équipements techniques de traitement d’eau, CVC, courants forts, et électromécaniques en veillant à respecter et compléter la GMAO

Garantir le fonctionnement et la continuité de service des installations

Adapter la conduite et le réglage des installations en fonction des conditions d’exploitation en ménageant la conformité réglementaire et l’expérience client

Missions secondaires:

Assurer le suivi et le contrôle des entreprises prestataires

Piloter au quotidien les économies d’énergie et de fluides en s’appuyant sur le plan de comptage

Procéder au relevé journalier des compteurs et sous-compteurs

Assurer le suivi des contrôles réglementaires et le pilotage des levées d’observations

Contribuer activement à la préparation des commissions de sécurité

Participer au chiffrage, à la planification et à la réalisation des opérations de renouvellement d’équipements

Gérer les approvisionnements et le stock de pièces et consommables nécessaires au fonctionnement de l’établissement

Assurer les opérations de maintenance des équipements et aménagements de la piscine.

Profil recherché

Titulaire d’une formation technique de niveau Bac en électrotechnique, maintenance ou domaine équivalent, vous justifiez d’une première expérience en conduite d’installations techniques ou en pilotage d’opérations de maintenance.

Vous maîtrisez les enjeux liés au traitement de l’eau, aux systèmes CVC ainsi qu’à la plomberie et à la mécanique générale.

Vous maîtrisez les enjeux de la réglementation technique, des normes de sécurité ERP type centre aquatique.

Une maîtrise des outils informatiques (GMAO, suite office) est également requise pour ce poste.

NOS AVANTAGES:

Récréa s’engage pour vous !

Chez Récréa, votre engagement est récompensé :

Des primes motivantes : participation, ancienneté, performance commerciale, parrainage, tutorat, mobilité interne… Autant d’opportunités pour valoriser votre contribution.

Un pouvoir d’achat boosté : titres-restaurant dès 4 mois d’ancienneté, et une mutuelle famille prise en charge à 54% + prévoyance à 50% pour protéger vos proches.

Un coup de pouce pour vos projets : aides au logement (LOCA-PASS, MOBILI-JEUNE, prêt à 0,5%) et prêts travaux à 1% pour concrétiser vos rêves

Accès illimité et gratuità tous nos centres Aquatiques et Loisirs Récréa : détente, sport ou cours, tout est inclus !

Des réductions exclusivesvia l’appli Pluxee : économisez sur vos repas, loisirs et achats chez nos partenaires.

Rejoignez une entreprise qui investit dans votre épanouissement!

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