Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
Grupo Orona recrute un Technicien de maintenance d’ascenseurs pour le secteur de Lyon, rattaché à l’agence d'Oullins. Vous assurez la maintenance préventive et corrective sur un parc multimarques, en autonomie et en respectant le planning.
Vous progresserez en binôme au départ, suivrez des formations obligatoires et bénéficierez d’un véhicule de service et d’un smartphone pour vos visites quotidiennes.
Nous recrutonsun Technicien de maintenance d’ascenseurs pour le secteur de Lyon, rattaché à notre agence d'Oullins.
Sous la responsabilité du Responsable maintenance, nous vous confions un parc d’appareils multimarques dans un secteur géographique défini, pour lequel vous aurez en charge:
Vous apprécierez l’autonomie offerte par le poste, vous permettant d’organiser votre tournée, tout en respectant le calendrier de visites et en sachant prioriser les urgences.
Vous pourrez également compter sur vos collègues (autres techniciens, assistant technique, chef d’équipe) et sur votre responsable si vous rencontrez des pannes complexes ou pour échanger sur les modes opératoires. Vous assisterez également régulièrement à des réunions d’équipe en agence.
Chaque jour sera différent! Vous exercerez des activités variées, en déplacement chez différentes typologies de clients: immeubles résidentiels, bureaux d’entreprises, hôtels, hôpitaux, centres commerciaux, gares…
Lors de votre arrivée, vous travaillerez en binôme avec un autre technicien qui assurera votre formation à nos méthodes et processus pendant une période qui variera en fonction de votre expérience.
Puis, dans les semaines qui suivront votre arrivée, vous viendrez passer une semaine au sein de notre agence de Lyon ou de Paris afin de vous familiariser avec l’entreprise et suivre les formations obligatoires vous permettant de travailler en toute sécurité.
Vous serez par la suite formé régulièrement à la prévention des risques, ainsi qu’à nos processus, procédés et modes opératoires, garantissant votre sécurité et celle des usagers.
Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + prime d’astreinte + mutuelle & prévoyance + prime d’ancienneté (à partir de 3 ans d’ancienneté) + congé(s) payé(s) supplémentaire(s) (à partir de 2 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices avec dispositif de Plan d’Épargne Entreprise permettant de se constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable.
Afin d’effectuer vos visites, nous mettons à votre disposition un véhicule de service et un smartphone équipé des applications Orona.