Technicien Maintenance Ascenseurs H/F à Avignon

KONE; Avignon; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

KONE France recherche un Technicien de Maintenance Ascenseurs H/F pour la direction PACA, basé à Avignon. Vous prendrez en charge le suivi d'un parc d'équipements et effectuerez les entretiens préventifs et les réparations.

Le poste nécessite une formation technique et le permis B; vous travaillerez en contact régulier avec les clients et l'équipe locale. Vous évoluerez au sein d'un groupe axé sur le service, la sécurité et l'innovation, avec des perspectives de développement des compétences et

Qualifications

• Formation technique ou spécialisation en ascenseur.
• Permis B obligatoire.
• Bon relationnel et esprit d'équipe requis.
• Capacité à gérer des tournées et de la maintenance préventive et corrective.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive et corrective des ascenseurs et portes associées.
• Gérer les interventions chez les clients (syndics, gardiens, offices HLM).
• Diagnostiquer les pannes et remplacer les petits composants.
• Travailler en équipe et assurer un service de qualité client.

Connaissances

Esprit technique

Sens de l'organisation

Esprit d'équipe

Relation client

Permis B

Description du poste

Description de l'emploi

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?

Avec plus de 60000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 10,5 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.

De la Tour First à la Défense à la Tour La Marseillaise à Marseille, en passant par le Nouveau Palais de Justice à Paris, KONE France s’appuie sur l’expertise et l’engagement de ses 3000 collaborateurs. Rejoignez-nous ! www.kone.fr

Nous recherchons un Technicien de Maintenance Ascenseurs H/F pour la Direction PACA - Poste basé à Avignon (84).

Après avoir été formé(e) à nos métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens de votre région pour prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements (contrôle technique des ascenseurs de différentes technologies).

En contact régulier avec la clientèle (syndics d’immeubles, gardiens et représentant offices HLM), vous gérez votre tournée en matière de maintenance préventive (entretien courant : contrôle, réglage, nettoyage) et de maintenance corrective (recherche de pannes, remplacement des petits composants) sur les différentes parties de l’ascenseur.

De formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur, vous êtes intéressé(e) par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d’équipe.

L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités.

Permis B obligatoire.

Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé.

Pour la quatrième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.

KONE France s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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