Technicien Lean H/F

SN Auvergne Aéronautique; Aulnat; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

SN Auvergne Aéronautique recherche un technicien Lean chargé d'améliorer l'efficacité opérationnelle et la qualité des processus de production et de gestion.

Vous déployez les outils Lean (5S, VSM, Kaizen), diagnostiquer les dysfonctionnements, optimiser les flux, standardiser les bonnes pratiques et accompagner le changement avec les équipes.

Ce poste s'inscrit dans une dynamique d'amélioration continue et nécessite rigueur, esprit d'équipe et capacité à former les opérateurs.

Qualifications

• Expérience en Lean manufacturing et amélioration continue.
• Capacité à analyser postes de travail et flux de production/logistique.
• Aisance à travailler en équipe et à former les opérateurs.

Responsabilités

• Animer des chantiers 5S et Kaizen pour améliorer les processus.
• Utiliser VSM pour cartographier les flux et optimiser la cadence.
• Diagnostiquer les gaspillages et proposer des actions correctives.
• Standardiser les bonnes pratiques et rédiger les modes opératoires.
• Former les équipes et accompagner le changement.
• Contribuer à des projets transverses (digitalisation, ERP).

Connaissances

Lean manufacturing

5S

VSM

Kaizen

PDCA

Ishikawa

Gestion du changement

Description du poste

Le technicien Lean a pour mission principale d'améliorer l’efficacité opérationnelle et la qualité des processus de production et de gestion.

Missions principales :

• Déployer les outils Lean : Animer des chantiers 5S, VSM (Value Stream Mapping), Kaizen, résolution de problèmes (PDCA, Ishikawa).
• Diagnostiquer la performance et Optimiser les processus : Identifier les dysfonctionnements, les gaspillages et les inefficacités
• Analyse des postes de travail, des flux de production/logistiques et proposer des aménagements ergonomiques / techniques pour fluidifier les flux et améliorer la cadence.
• Cartographies des processus existants (production, logistique, qualité)
• Standardiser les bonnes pratiques : formaliser les nouveaux standards de travail, procédures et modes opératoires, s'assurer de leur application.
• Mise en place de management visuel : Créer, suivre et actualiser les indicateurs de performance (TRS, taux de service, qualité) sur le terrain.
• Accompagner le changement : Sensibiliser et former les équipes de production aux méthodes d'amélioration continue et encourager la remontée d'idées de progrès.

Missions secondaires :

• Contribuer à des projets transverses (digitalisation, déploiement d'un ERP, réorganisation d'un atelier, projet supply chain, etc.)