Technicien informatique (H/F) - H/F

Groupe LHOTELLIER; Saint-Martin-du-Vivier; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante en Normandie recherche un technicien informatique pour fournir un support et une maintenance de qualité. Vous interviendrez sur les équipements informatiques, assurant la satisfaction des utilisateurs. Une formation de niveau Bac à Bac +2 ainsi que 3 à 5 ans d'expérience en support IT sont requises. Mobilité sur la Haute-Normandie est indispensable. Des évolutions de carrière sont possibles au sein du groupe.

Prestations

Réelles perspectives d’évolution de carrière

Attention à la dimension humaine et convivialité

Qualifications

• 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire de support ou maintenance IT.
• Mobilité requise sur la Haute-Normandie (permis B indispensable).

Responsabilités

• Enregistrer, diagnostiquer et qualifier les incidents ou demandes de service.
• Assurer la maintenance de premier niveau et le suivi des interventions.
• Informer et accompagner les utilisateurs tout au long du processus de résolution.
• Installer, configurer et mettre en service de nouveaux postes de travail.

Connaissances

Maîtrise des environnements Windows

Sens du service

Rigueur

Autonomie

Excellent relationnel

Formation

Formation Bac à Bac +2 en informatique

Description du poste

Le Poste

Vous aimez résoudre des problèmes concrets, apporter des solutions rapides et contribuer à la performance d’une organisation ?

Rejoignez notre équipe IT, où votre expertise et votre sens du service feront la différence.

Vous jouerez un rôle clé dans l’installation, le paramétrage et le dépannage des équipements informatiques, en garantissant une qualité de service irréprochable auprès des utilisateurs.

🎯 Votre futur métier

Vous interviendrez sur un large périmètre d’actions de support et de maintenance :

• Enregistrer, diagnostiquer et qualifier les incidents ou demandes de service.
• Assurer la maintenance de premier niveau et le suivi des interventions.
• Informer et accompagner les utilisateurs tout au long du processus de résolution.
• Installer, configurer et mettre en service de nouveaux postes de travail.
• Traiter ou déclencher les actions de support correspondantes.
• Effectuer l’entretien préventif des matériels (nettoyage, réglages, contrôles).
• Renseigner les documents de suivi et contribuer à la rédaction de procédures techniques.
• Des déplacements ponctuels en journée sur nos sites en Haute-Normandie sont à prévoir pour assurer le dépannage et la maintenance sur le terrain.

Profil Recherché

• Formation Bac à Bac +2 en informatique (BTS SIO, DUT Informatique, équivalent).
• 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire de support ou maintenance IT.
• Maîtrise des environnements Windows et des outils de support utilisateur.
• Sens du service, rigueur, autonomie et excellent relationnel.
• Mobilité requise sur la Haute-Normandie (permis B indispensable).

Comment réussir dans ce poste ?

• Votre réussite reposera sur votre réactivité, votre sens du service et votre esprit d’équipe.
• votre rigueur dans le suivi des tickets garantira la fiabilité et la continuité du service

Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste ?

• si vous n’appréciez pas le contact direct avec les utilisateurs ou si vous préférez rester exclusivement derrière un écran.
• Si vous n’appréciez pas intervenir sur différents sites

Chez Lhotellier, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir.

Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi‑même.

Rejoindre Lhotellier, c’est intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences et votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble.

Et après ?

Chez Lhotellier, nous construisons des parcours qui vous ressemblent.

Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…).

Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !

Ce que nous offrons ?

• Une entreprise innovante, responsable et solidaire ;
• Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ;
• De réelles perspectives d’évolution de carrière.

Chez Lhotellier, nous plaçons l’humain, l’environnement et l’innovation au cœur de nos actions : 

Engagement sociétal - inclusion, emploi local et mixité des équipes.